<p>为进一步加深我行员工对反洗钱管理合规红线的认识与理解，推进“制度治理年”主题活动的深入开展。临西支行按照分行内控案防工作要求，认真组织开展了反洗钱案例学习大讨论活动。</p> <p>在讨论活动中，由营业室经理牵头组织学习了总行反洗钱红线手册和分行印发的2019年典型案例汇编，通过开展大讨论活动，进一步增强了员工反洗钱工作意识和业务能力，加强了履职能力。</p> <p>通过大堂多媒体平台学习人民银行反洗钱宣讲视频，要严格落实金融监管及总省行各项制度要求，强化业务真实性管理，做到“熟知红线，不踩红线”。工作中要做到严格执行客户身份识别相关制度，履行保密规定，严格执行大额和可疑交易报告制度，积极配合监管部门做好反洗钱调查和检查工作。</p> <p>支行全员细致深化的学习了《反洗钱红线手册》，每一条每一款的深入学习，对全员从思想上和行动上都起到了启示作用，并从网点的实际工作中找问题，找短板，堵漏洞，使反洗钱红线内化于心、外化于行、固化于制，最终达到完善反洗钱工作管理，提升洗钱风险防控能力的目的。</p> <p>通过多种形式的学习讨论，进一步加深了反洗钱岗位人员对反洗钱管理合规红线的认识与理解，为更好落实内控合规“制度管理年”提供了有力支撑。</p>