“合规经营 行稳致远”—保定分行打造优秀合规文化掠影

在水一方

      银行，是经营风险的特殊行业，如何有效地防控各类风险是金融机构永恒的主题。历年来，保定分行始终将风险防控工作作为各项工作的重中之重，常抓不懈。分行党委更是高度重视合规建设，主动抓，带好头，作表率，积极培育打造稳健的合规文化，营造合规氛围。                               

                   高位谋划  率先垂范 

     为进一步推动合规文化入心入脑， 分行积极开展“四个不让”签名承诺，分行党委书记、行长落下第一签。

     为进一步增强全行信贷人员尽职履责、合规守纪的自觉性，提升制度执行力和风险管控力，分行党委委员、主管行长做信贷文化高层宣讲。

                  严在经常  抓好日常

    上好第一堂课！ 新员工入职伊始，保定分行按照培训计划及上级行有关要求，组织完成了2017年新行员入职培训，其中对合规文化建设进行重点的讲解和要求，确保从源头上抓起。

     为使合规文化渗透到日常工作的方方面面，分行积极开展了合规文化征文活动，并着力打造了文化长廊，将在合规建设中涌现出来的典型标兵和先进个人的合规承诺布置在文化长廊，确保合规文化抬头可见。

    为进一步检验合规文化成果，分行积极参加了省分行组织的党纪行规知识竞赛，青年党员积极发挥了先进模范带头作用，经过激烈的角逐，保定分行荣获团体大赛二等奖，有力的检验了学习成果。

    合规文化建设永远在路上，以上只是保定分行抓合规促发展的缩影，下一步分行将紧跟省分行导向，深入开展“不越监管底线、不踩规章红线、不碰违法违规高压线”的三线知识考试等一系列接地气，见成效的活动，持续将合规文化建设引向深入。