成功只是一段时光


文/冉兴阳 图/源自网络


一个人的孤独在于疏远了身边熟悉的人,无论你才高八斗,仙风道骨抑惑富甲一方,都离不开身边认同的眼光,我们把扶持你走到今天的亲人,老师,朋友,同事,客户算在一起叫做:人脉;

我们把相互点赞的,一起工作的,有缘见面的,心里惦念的,以及最塾悉的陌生人,林林总总的人间尘缘叫做:圈子;

孙悟空被困五指山500年,看飞鸟掠过,听山风呜咽,任雨水冲刷,羡白云飘泊。猴哥由咆哮至淡定的那段岁月,我们叫做沉淀。


我们把那些打不烂,拖不垮,拆不散,分不开。穷了不嫌弃,醉了陪着你,伤了安慰你,苦了心疼你,一直都愿意在一起不离不弃的一波人叫做团队.

先有周瑜才华横溢和狭隘,才有诸葛亮成为传世谋士的比对;先有吴王夫差的彪悍,才有越王勾践的隐忍;若无牛二百般持续的挑衅,没有杨志果敢的血性;


仔细观察,哪里有麦当劳,必有肯德基。有的竞争气壮山河,有的则波澜不惊,有的明枪暗箭,有的微笑角力。我们把这种竞争,角逐,较力,甚至至敌死我活的较量叫做对手;



一, 感恩人脉。


亲情别伤。他们是关乎出身,养育,成长,立世,直至终老,终身望你好的人,伤一个,少一个,真走了利益交换不回来;


爱情别弃。伦语讲齐家,治国,平天下,先有家,而后才有发展。他/她是上天赐予你的终身护法,愿意成为你生命中最贴心的人,眼里心里只有你而后才有世界。弃一次,疼一生,人弃了,情不离。真弃了一大波愿意助你的亲情随之黯然了;


友情别假。毎一个相识的人都是上天赐予不一样的考验,毎个人冥冥中未来的发展和变数是今天预测不到的。前世五百次回眸才换来今生的擦肩而过。更何况同学,发小,同事,客户,朋友与命运和声誊息息相关。


我们不一定可以处处拨尖,从优秀至卓越,但可以保持善良,善待友情,一直真诚下去。假一分,远一寸,别让虚伪拉远你和世界的距离。



二,梳理圈子。


人生悠长,一路上风景无数,有远,有近,有的华丽,有的朴实,有人万古留芳,有人遗臭万年;再远的路,身边总会有人同行,有的幼时同窗,有的中年偶遇,有的终身陪伴,有的一面之缘。


就像话筒,对讲机,电话,QQ,微信,时代不同,流行在变。有人一城终老,也有人连下数城,还有人一直就在城外。因为性格,愛好,取舍,思考的万千差异,构成了当下这个纷繁尘世。

毎一次相识,每一段缘分各有不同,有的感激涕零,有的哭笑不得,有感动必有悲怜,有温暖必有严寒。


穿行于身边行色各异的世界,毎个人都有不同的人生。生活,工作,悠闲,学习,时间在哪里,哪里就会开出你人生的花卉。人生永远充满选择,在选择中变化,在选择中成长终老,离你最近的人,对你影响最深,时光流逝,你认识的海拔人物,也许是你今生可企及和超越的高度。

三,珍藏阅历。


姜子牙80岁还在摆滩为生,而汉朝殇帝刘隆出生一百多天就做了皇帝。我们无力改变先天因素,却可以寒门立志后天努力。


当你在抱怨没鞋穿时却发现身边有人连脚都没有。上天给你的每一段不幸都是在提升你承受苦难的坚强。


失业可能是更好的开始,受伤会让你学会坚强。破产会让你彻底改变思维。无论岁月赐予你春风和畅还是举步维坚,都请在生命最底谷怀揣梦想,从每一次不幸和伤害的根源里形成判断,人生会少走湾路。


感谢生命中的每一次挫折,打击,无情,绝望和伤害,只有这些带血的教训才能引领我们走向往后不同的人生。

四,团队至上。


马云的成功或许在于一起创业的伙伴都没离开,共成长,共艰辛,共分享,才得以走远;而仼正非的华为模式也有惊人的相似之处。一个人再优秀也无法生出小孩,单打独斗的时代早己结束。无论实体还是网络,最中坚的力量永远是人。


任何一个企业,员工流失都是正常的,有人辞职,有人被炒。总有一波人一路随行,全程历经公司的成长与变化不离不弃。


个人认为对辞职员工我们送行,祝福,也欢迎回来;而解雇除非管理人员因素之外终身不在回头合作之列。


一个企业从开业,成长,发展,至稳定,其间要历经千辛万苦,那一波一起打拼的所有职员和老板加起来个人认为就是团队。每个人废寝忘食,加班加点才有了公司的今天。善待每个人是企业的责任和良知。


管理尽责了职员才会拼,团队拼了公司才能蠃,这是公司恒久的未来。我们永远无法让每个人知行统一,也做不到完全排除消磨混泡的现象。所以才有了员工将来有的成为公司股东,有的拿高额奖金,而有的却不在涨工资之列的区分。


公司利益大于一切,这是公司久赢的不二法则,偏离了这点,这个团队无论当下多好将来必有后患。

五,尊重对手。


选择大于努力。行业利润,发展方向,事业起点,运营团队决定了公司的成长速度,高度和深度。而相同的行业,相近或差距远近的实力因运营决策者的战略不同,胸怀不同,结果不同。


没有一家公司可以垄断经营,有竞争才有优化,只是竞争未必实力相当完全公平,运营方略决定胜负,同行业大公司竞争中常败在新起步的小厂手里,客户被连下数城找不着北的案例屡见不鲜,其实道理很简单:大公司实力雄厚,兵强马壮而马放南山,职工明哲保身执行力一盘散沙。而小厂则人心齐集全厂力量于一点,先攻优质客户个个奋勇当先,提供了市面少见的优质高效品质和服务,即使同等价格,大公司也未必有优势。


商场如战场,对手各为其主。所有的表现方式都是竞争,结果在于赢,殊途同归。有资深老将,有隔行空降兵,也有职业操盘手。胜负不记仇,输了反思己过,调整时机巻土重来。


一个企业要想大成,得感谢对手在竞争中带给你的伤痛,损失,差距和不足,对手会让你马上改变。学习对手值得借鉴的优势,尊重对手具有和你PK一场的实力。


尊重对手是一种胸怀和品质。



成功只是一段时光。在历经万千磨难之后命运赐予你的一小段停下来喘息福报而已。

成功只是一段时光。


保持谦卑,在反思和学习中享受超越自我的快乐!


非常喜欢前几年北大学霸刘媛媛的演讲在网络疯传的一段话:


亲爱的朋友,其实我们大部分人都不是出身豪门,都是要靠自己的, 你要相信命运给你一个比别人低的起点,是希望你用你的一生的时光去奋斗出一个绝地反击的故事,这故事不是一个水到渠成的童话没有一点人间疾苦,这故事是:


有志者,事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;


苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。



初稿写于2015年8月