父亲之回忆录—3

大萍

<p class="ql-block">风雨沧桑三十载</p><p class="ql-block">浪险舜文又下海</p><p class="ql-block">徘徊前景何处去</p><p class="ql-block">春风得意落户海</p> <p class="ql-block">  父亲的座右铭是:以德做人、以诚待人、以情感人、以理服人、不做小人的做人原则。</p><p class="ql-block"> 1986年2月父亲从部队转业到上海港张华浜集装箱公司任组织科科长。</p><p class="ql-block"> 这个公司有4200多名员工,70多名中层以上干部,400多名党员,父亲没有一个人认识,父亲的职责工作范围,主要负责干部提升、调配、领导班子调整和党员管理、教育、发展。因为父亲没有一个熟悉的人,在加上父亲在转业之前,不少人告诫他:上海人精,排外思想重,说话办事不能太实在。父亲到了上海港张华浜集装箱公司以后,又发现由于文化大革命原因,派性很重,父亲想:只要发挥我在部队长期从事思想政治工作特点和工作经验;“以诚待人,以情感人,以理服人,不做小人的原则”,堂堂正正,尽职尽责工作,广泛做干部、党员的知心朋友,多为他们做好事,总会取信于干部、党员。为此父亲每天下基层找干部广泛谈心、聊家常。刚到公司父亲就向党委书记提出:1—2个月内不表明态度,不表明观点,很快就熟悉了公司情况,也很快与干部建立了感情,为正常开展工作打下基础。</p> <p class="ql-block"> 父亲到公司不到二个月,要调整领导班子,由于父亲能深入群众,虚心广泛听意思,对人处事,光明磊落,秉公办事,实事求是,多倾听他们的意见,帮助解决他们的实际问题,在关键时刻帮干部讲话,影响一大批干部,都认为父亲是可信赖的朋友,也可以帮助他讲话,为此不少干部有心里话,都愿意到办公室找父亲聊聊。</p><p class="ql-block"> 由于父亲经常深入基层,善于解决他们的实际问题,处理问题突出,为此得到很高评价,也结交不少好朋友。</p><p class="ql-block"> 在张华浜集装箱公司期间:</p><p class="ql-block"> 1986年度</p><p class="ql-block"> 1987年度</p><p class="ql-block"> 1988年度</p><p class="ql-block"> 被评为公司先进工作者。</p><p class="ql-block"> 1989年6月制止学生在公司动乱荣立三等功。</p><p class="ql-block"> 1990年2月被评为局级先进工作者。</p><p class="ql-block"> 1988年3月张华浜集装箱公司党委改选时,父亲以绝多数票被选为党委委员,有不少干部党员在父亲身边说,这次的选举,总经理和父亲的票数最高,事实如此,父亲担任组织科科长一来,名气很响。1989年底又被评为全港三个单位优秀科长之一。</p>