如何跟领导处好关系

元燈- 陈庆辉

　　从本文标题来说，我是没资格淡论这个话题，本人别说是当领导连体制内都未进过，一生经商。但是，我身居深圳，学习、取经、交往机会甚多。

一次，我在公园广场上“地书"，一位五官端正，衣着整洁，目光有神的长者，聚精会神地看我在地板上用伸缩笔写字许久，认为字写得有点特色，且内容有趣，执笔之人肚子里有点墨水，于是走近搭讪，随后互聊，俩人初次交谈盛欢，非常投机，往后隔三叉五相聚闲聊，得知：他是陕西人，退休前是厅级干部，今随儿长住深圳，与我同一个小区。长时间的相处，彼此信任，无话不说，我讲经商经验与案例，他谈处世从政秘诀，使我受益匪浅。现我收集整理捋顺，将他的：如何跟领导处好关系的十一点秘诀，分享给大家：

　　第一点：首先你要认识到，一个人但凡能够走上领导岗位，绝非泛泛之辈，你千万不要七个不服八个不忿，他一定有他的过人之处，可能智商过人，可能情商至高，也可能处事果断，即便是靠关系、靠后台，那也是人家的资源，人家的投胎能力强，眼睛不要只盯在他的缺点上，有了这个基础的认知，你才具备了跟他相处融洽的基础。

　　第二点：人品跟官位不成正比，所以你千万不要幼稚的以为兢兢业业，不辞劳苦的工作，就会成为你提拔的垫脚石，告诉你，多劳未必多得，你必须学会按照领导的方向和节凑来工作，一定记住，把工作做好的标准是让领导满意，而不是让你自己满意，好与不好，不要你觉得，而要他（领导）觉得，这往小了说叫服从，往大了说叫大局观。

　　第三点：绝对不能只是一味的阿谀奉承，告诉你，那只能挨来他对你的轻视，你可以换位思考一下，如果你手底下的人只会阿谀奉承，却没有半点本事，你最多酒局应酬的时候会带上他，正真提拔的时候大概率不会考虑，你必须要有自己的主见，并且在合适的时候以合适的方式表达出来，与领导意见偏颇的时候，绝对不能正面硬碰，你可以说，在您的基础上，我有一个不成熟的想法，请领导帮我指点一下，既保住了面子，又能让他看到你的能力。

　　第四点：尊重是一门必修课，无论什么原因，不能得罪任何一名上级，在多人的场合对待领导最忌讳没大没小，即便你们私交深厚，领导开你的玩笑可以，但你拿他寻开心不行，无论对错，被领导批评先听着，挨骂先忍着，永远不要正面回怼，你可以有很多反对的方式，但正面冲突是最愚蠢的选择，表面上要尊重每一位领导，不管他是不是直接领导你，有些领导虽然不能提拔你，却能否决你，他的一句话，能让你原地踏步多一年甚至几年。

　　第五点：领导面前千万别耍小聪明，诚恳是最精明的态度，每一个将军都是从小兵走过来的，他亲身经历过你经历的一切，有涵养的领导，故意不去点破，只是想给你留个面子罢了，领导也有好有坏，前者有度量，懂得培养人，后者唯我独尊，只会使唤人，遇到好领导，多学习他的闪光点，遇到坏领导，多找找自身的缺陷点。

　　第六点：与领导建立亲密关系，必须要有一个良好的沟通渠道，最畅通的渠道就是和他有共同的爱好，还记得沈腾演的那个，关于领导爱打乒乓球的小品吗，这绝不是空穴来风，培养一个共同的爱好，能够让你非常自然的拉近和领导的距离，你才有机会被近距离仔细观察，你要切记，有机会被观察才会有机会被提拔，领导没有那么多的时间和精力去观察每一个人，所以如果你没被提拔重用，不是你不够优秀，而是你的优秀没被领导观察到。

　　第七点：凡是领导交办的事情，无论结果是喜是忧，一定要事事有回音，件件有着落，切忌石沉大海，杳无音讯，向领导汇报请示工作时，一定要给他做选择题、判断题，千万别让他写问答题、论述题，你要提前把作业做好，把方案摆出来，让领导挑选取舍，而不能总是问他“怎么办？”凡事推给领导，你存在的意义也就不大了，有事多汇报，多请示，只要领导不烦，没事也多跑跑，汇报完工作之后，别急着走人，他如果有空的话，陪他闲聊几句，说说单位的工作，聊聊他感兴趣的话题。

　　第八点：如果领导只当你的面夸你，你大可不必想太多，表示感谢即可，如果领导公众场合对你大加夸赞，私下却把你骂的狗血喷头，不用疑惑，更不用郁闷，那是真的关心你，如果领导平时总是嘴上表扬你，提拔或嘉奖时，就把你晾在一边，你要认真反思一下，自己有多久没有跟领导处理关系了。

　　第九点：工作上永远只对你的直属领导负责，如果别的领导直接指派你，不要犹豫，立刻如实向直属领导汇报，请他指示下一步行动，工作上若非紧急情况，不要越级汇报，你千万不要以为越级汇报，就是抱住了更粗的大腿，在你和分管领导出现矛盾的时候，你猜大领导会站在哪一边。

　　第十点：你可以比领导更优秀，但绝对不能比他更抢眼，如果你用你的优秀抢了风头，那这风会把你吹得无影无踪，一定要摆正心态，摆正位置，领寻可以不讲理，你却不能发脾气，纵然领导对你有误解，甚至存心刁难，先接住再想办法解开，心大一点，胸宽一点，脸皮厚一点。

　　第十一点：调离了原单位，尤其是提拔高升了，要跟老领导保持联系，逢年过节发个信息祝福，送点小礼，这样你的口碑会很棒，重情重义懂得感恩的光环就会一直戴在你的头上。

　　以上十一点铭记心中，祝诸位：官场职场顺风又顺水。

最后，与大家说一句：今在看此文的，有的可能是领导，有的当下不是以后也有可能有机会当领导，请真诚的宽容大度的对待你的下级，毕竟你也切身感受过，谁都不容易，既行使好当领导的权力，又享受好官瘾的味道，又体会到下属的不易。