【共育大家谈 逐梦贺新年】春到永兴 神话升腾

李书平

春到永兴 神话升腾

心境主帅，来到殷商之墟，从秀美的齐鲁大地。

走进永兴，加冕“校长”在身，和同行者再担使命：助力这所民办高中，于低谷中奋力崛起；托举这里的莘莘学子，在蝶变中成功逆袭。



自驾高速，飞驰四个小时。入校不等卸下风尘，便和朱校长及诸位同仁，深入每一个教室，聆听师生的声音，感受课堂的脉动。

正值高三一模，抓紧考后间隙，接连召开高三班主任一模研讨会与学校领导层座谈会。会上直言不讳：考风学风、环境卫生急需改进，管理治理、教改课改必须先行。紧接着，一模试卷讲评，组织听课并评课，剖析问题所在，明确改进方向。特别是，提出“小组合作、当堂评测”的教学模式，倡导要在课改中大力推行。

卫生治理和文化建设，召开推进工作座谈会。朱校长主持，强调其重要性，分析凸显问题，提出具体要求：校园卫生要责任到人并挂钩绩效，班级文化要特色鲜明并评比推动；建立长效机制，关键要狠抓落实。



每日，听课两节，组织评课。教师撰写教学反思，上交朱校长和王校长，还要呈学校工作群展示、集学校教务处存档、纳教师业务考评项目。只为：扬教思得进，知不足后觉。

周一，会议密集。校委会例会，朱校长就近期工作，做详细评价与部署，共计十四个方面。全校职工大会，朱校长分析一模成绩，部署全校工作，共二十一项二十三个要点。班主任例会，通报班级工作检查情况，安排近期各项活动。每一次会议，都是事无巨细、苦口婆心。劳累，却坚信：今日之“开会”，是为了明日“少开会”，乃至今后“不开会”！

推门听课，渐成风气。常见朱校长，悄悄走近老师，轻轻耳语几句。老师马上让同学们，全体起立，对子互读、互查，学会就可坐下；各组展示，争着举手、抢答，比分难分高下。如此这般，不知多少次，朱校长点拨老师，老师们点燃学生，学生真正“动”起来了，课堂真正“活”起来了！



开会理论培训，课堂实践指导。“小组合作、当堂评测”的课堂模式，已在永兴学校生根发芽、次第开花。董事长闻讯，赞许、支持并鼓励。决心更加坚定：将课改的步子迈得更大、更稳！

预备铃响过，站立齐读，书声琅琅，如层潮叠荡；复习提问，对答如流，如散珠落盘。新课展开，如缓缓织锦。静谧自学，静如处子；热烈对学、组学、班学，动如脱兔。展示环节，举手林立，争相回答。看，那位4号同学，终于抢得机会，回答不太完整，3号迅速申请补充，1号又起身完美补刀。最后，小组因精诚合作，意外再获加分。全班响起掌声，如春雷隆隆。更有那女同学，急切跑黑板上展示，不慎把老师的脚踩了，老师一句风趣发问：“这当该减几分？”引得全班，又是笑声阵阵。

树欲动，风来袭！课改的春风拂过永兴，全校师生翩然舞动。不少老师，对教学模式了然于胸，课堂运用亦炉火纯青。夜巡，一老教师用新模式试讲，另一老教师静坐后排聆听。白发亦不甘落后，愿与青春共舞、喜迎新风！



商汤之盘铭，有“苟日新、日日新、又日新”。今日之永兴，还有“处处新、方方面面新、角角落落新”！

课堂改革成效显著，比学赶帮、师生共荣，学生灵动起来了，课堂鲜活起来了，教研活动热烈起来了，教学质量提升起来了。环境卫生焕然一新，窗明几净、桌凳齐整，尤其宿舍，物品摆放有序、一致，干净而又温馨。纪律礼仪向好发展，入室则静、入座即学，即使深夜归寝，四人也要排成路队，像大雁南飞排列成行。

永兴之变，有目共睹。市部门领导亦闻之，到校悄然推门驻足片刻，竟被这流动的课堂牵住了心神——如此课堂，何来厌学之心？怎不令人心生向往？相信：来年新春，这里定会花香更浓、春意更盛。欢迎各方莅临指导，共同见证永兴越来越好！



犹记，山东德州睿聪高中：2021年高考，本科划线人数9人，2024年高考，本科上线人数达112人。提升率为1244%!

而今，朱校长、心境主帅等，再度出征，坐阵安阳永兴。他们踌躇满志、励精图治，永兴已然生机勃勃、欣欣向荣，一曲教育神话将在殷墟之畔徐徐升腾！



注：王德增老师，美篇、微信昵称均为“心境的颜色”，因是美篇平台“教师交流园地”和“名人故居参观团”两个美圈的主持人，故大家习惯尊称他为“心境主帅”。现受聘于永兴学校，学校老师称他为“王校长”。



欢迎指导

2026.02.06