<p class="ql-block"><b>薪火映初心:</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">普通人的劳动与时代的回响</b></p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">“春种一粒粟,秋收万颗子。” 这句穿越千年的诗句,曾是古人对劳动价值最朴素的赞颂。而今,在钢筋水泥的丛林里,在车水马龙的街巷间,千万普通人依然以劳动为笔,以时光为纸,书写着生存与希望的篇章。他们的日薪数字,或高或低,或稳或摇,都藏着汗水浇灌的重量,藏着资本与劳动的博弈,藏着一个时代对公平与尊严的追问。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">凌晨四点的城市还在沉睡,环卫工人已经挥动扫帚,在路灯下划出第一道清洁的弧线。80到150元的日薪,是他们为城市梳妆的酬劳,这笔钱要支撑起一家老小的柴米油盐,要应对突如其来的头疼脑热。当第一缕阳光照亮街道,外卖骑手已经跨上电动车,在导航的指引下穿梭于楼宇之间。200到300元的收入,取决于接单的密度、路况的顺逆,甚至客户的评价,他们的午餐常常是在等待取餐的间隙匆匆咽下,膝盖上的旧伤在阴雨天隐隐作痛。与此同时,工厂的流水线已经开始运转,150到250元的日薪背后,是十几个小时的机械重复;工地的脚手架上,技工们顶着烈日高空作业,300到400元的报酬,每一分都系着安全的风险。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">这些数字,是普通人劳动价值的量化表达,却远不能涵盖劳动的全部意义。送快递的师傅每天分拣上百件包裹,200到280元的收入里,有对每一个地址的精准投递,有对收件人期待的温柔回应;保姆阿姨照料他人的饮食起居,150到250元的酬劳中,藏着耐心与责任,藏着对雇主家庭的默默守护;家教老师在灯下辅导孩子功课,150到400元的课时费,凝结着知识的沉淀与育人的热忱。他们的劳动,是社会机器得以运转的齿轮,是城市繁荣背后最坚实的支撑。然而,当我们凝视这些数字背后的生活,却不得不承认一个现实:大多数普通人的收入,仅仅够维持家庭的基本运转,房贷、教育、医疗的压力如影随形,他们拼尽全力奔跑,却很难有余力追逐更远的梦想,更难实现阶层的跨越。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">这种“养家糊口易,成事立业难”的困境,折射出资本与劳动在分配关系中的失衡。在市场经济的浪潮中,资本作为生产要素的聚合体,往往拥有更强的议价能力,而普通劳动者凭借单一的劳动力付出,难以获得对等的价值回报。跑网约车的司机,每天行驶数百公里,200到400元的收入中,要扣除平台抽成、油费损耗,真正落入口袋的所剩无几;快递分拣员在闷热的仓库里昼夜颠倒,150到230元的薪酬,是被资本精密计算后的“时薪定价”;电话客服每天接听上百个咨询电话,承受着无形的情绪压力,120到200元的日薪,却难以获得职业发展的上升通道。马克思主义劳动观早已揭示,劳动是财富的唯一源泉,但在资本逻辑的主导下,劳动的价值往往被低估,劳动者的权益难以得到充分保障,这种失衡不仅制约着普通人的发展,更与“劳动最光荣、劳动最崇高”的社会主义核心价值观形成了现实落差。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">然而,这些困境并非时代的必然,而是发展过程中亟待破解的课题。它深刻说明:没有公平的分配机制,劳动的价值就难以彰显;没有完善的保障体系,劳动者的尊严就无从谈起;没有合理的发展通道,普通人的梦想就只能停留在生存层面。社会主义的本质是共同富裕,而共同富裕的核心,正是要让劳动者共享发展成果,让劳动价值与社会价值相统一。近年来,国家层面的一系列举措,正为破解这一难题注入强劲动力。《中共中央 国务院关于支持浙江高质量发展建设共同富裕示范区的意见》明确提出,要合理提高劳动报酬及其在初次分配中的比重,健全工资合理增长机制;《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》强调,要动态发布技能人才薪酬价位信息,引导企业逐步提高技能人才薪酬待遇。这些政策的落地,正是对资本无序扩张的规范,对劳动权益的有力保障,让普通人的劳动不再仅仅是谋生的手段,更成为实现自我价值的途径。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">改变,正在从点滴处发生。在浙江的制造业工厂,“职工代表大会”制度让劳动者拥有了参与企业管理的话语权,企业利润共享机制让工人的收入与企业发展同步增长;在城市的社区里,技能培训中心免费为环卫工人、保安等群体提供电工、家政等技能课程,让他们有机会通过提升能力获得更高收入;在互联网平台,监管部门的反垄断举措遏制了资本的过度逐利,保障了网约车司机、外卖骑手的合理收益。这些变化印证着一个真理:劳动价值的彰显,既需要劳动者的辛勤付出,更需要制度的保驾护航。当政府、企业、工会形成协同发力的协商协调机制,当知识、技术、管理等要素参与分配的机制不断完善,当社会保障体系日益健全,普通人的劳动才能真正获得应有的尊重与回报,才能与“辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动”的价值导向相契合。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">让普通人的劳动与社会主义核心价值观相匹配,本质上是要构建一个“劳有所得、劳有所尊、劳有所盼”的社会环境。这需要我们进一步深化收入分配制度改革,打破资本对剩余价值的垄断,让劳动者共享企业发展成果;需要完善社会保障体系,扩大保障性住房供给,解决农民工随迁子女入学问题,让普通人没有后顾之忧;需要畅通职业发展通道,通过职业教育、技能培训等方式,让环卫工人、洗车工、服务员等群体也能实现职业晋升;更需要弘扬尊重劳动的社会风尚,让每一位劳动者都能在劳动中获得尊严感、成就感、幸福感。正如求是网所强调的,“无论环境条件如何变化,劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的社会风尚都必须大力弘扬”,这不仅是培育和践行社会主义核心价值观的客观需求,更是实现中国式现代化的重要支撑。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">在江南的小镇上,曾经的农民工通过技能培训成为了数控技工,日薪从150元提升到400元,脸上洋溢着自信的笑容;在北方的城市里,外卖骑手加入了工会组织,获得了工伤保险和技能补贴,职业安全感显著提升;在西部的乡村,返乡创业的年轻人通过电商平台销售农产品,带动乡亲们共同致富,劳动的价值在协作中不断放大。这些鲜活的案例告诉我们,普通人的劳动从来都不是孤立的奋斗,而是与国家发展、社会进步紧密相连的事业。当个人的劳动融入国家富强、民族复兴的伟业之中,当每一份辛勤付出都能获得公平回报,当每一个梦想都能找到生长的土壤,共同富裕的种子就会生根发芽,社会主义核心价值观就会转化为每个人的自觉行动。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">“民生在勤,勤则不匮。” 从古人的农耕劳作到今人的多元就业,劳动始终是人类生存发展的根本。普通人的日薪数字,或许依然有高有低,但背后的制度保障正在不断完善,劳动的价值正在被重新彰显。当资本与劳动形成和谐共生的关系,当普通人的劳动既能养家糊口,也能成就梦想,当“劳动创造幸福”成为全社会的共识,我们就会真正实现“全体人民共同富裕取得更为明显的实质性进展”。这不仅是对千万劳动者的最好回馈,更是社会主义制度优越性的生动体现。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">愿每一份劳动都被尊重,每一份付出都有回报,每一个普通人都能在时代的浪潮中,既守护好眼前的烟火,也拥抱得了远方的星辰。这,便是劳动的意义,也是时代的回响,更是社会主义核心价值观在平凡生活中最深刻的践行。</p>