<p class="ql-block">职工声明放弃购买工伤保险不能免除公司的工伤保险责任</p><p class="ql-block"> 以案释法</p><p class="ql-block"> 案情简介:</p><p class="ql-block"> 2015年1月3日，石求先开始到东风公司工作，双方合同期限2015年1月3日至2018年1月3日。2015年1月27日，石求先向公司递交了一份声明书，内容为:本人自愿放弃东风公司为本人购买养老，工伤，医疗，失业，生育等保险，因为购买社会保险而产生的一切不利后果和法律责任由本人承担，本人同时保证不在任何时候以任何理由就本购买社会保险事宜向公司提出任何主张权利。</p><p class="ql-block"> 2015年4月8日石求先在工作中突发疾病死亡。</p><p class="ql-block"> 2015年4月13日，公司赶紧为石求先补缴社会保险费。</p><p class="ql-block"> 2015年5月26日，人社部门认定石求先死亡视同工伤。</p><p class="ql-block"> 公司称石求先本人已书面声明放弃购买工伤保险，应免除公司的工伤保险责任。</p><p class="ql-block"> 石求先家属认为，不能免除公司的工伤赔偿责任。</p><p class="ql-block"> 石求的家属于二零一五年十月二十九日申请劳动仲裁，要求公司赔偿工亡待遇。劳动仲裁委于二零一六年九月八日裁决公司支付石求先家属一次性工亡补助金五十七万六千八百八十元，丧葬费三万二千柒百零六元。</p><p class="ql-block"> 公司不服，向法院提起诉讼，一审判决，死者石求先放弃不要公司缴社保声明无效。判决公司赔偿死者家属上列款项。公司又不服，上诉二审。二审法院判决驳回上诉，维持原判。</p><p class="ql-block"> 法律评析如下</p><p class="ql-block"> 职工放弃不要单位缴纳社保声明无效。劳动法明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，因参加社会保险，缴纳社会保险费属于法律强制性义务，用人单位和劳动者都不能放弃，也无法用声明或协议方式免除这项业务。这项义务是法定的，是无法免除的。</p><p class="ql-block"> 据此，公司应按《工伤保险条例》第62条规定对死者家属进行赔偿。</p><p class="ql-block"> 希望劳动者在劳动过程中，努力维权，加强对自己的劳动保护！也希望广大劳动者平时多学点法律，在维权过程中增加点底气。</p><p class="ql-block"> 同时也提醒用人单位，在劳动管理过程中，不要图省事，不要为了节约几个钱，一定不要听从职工声明放弃工伤保险，要为职工依法购买工伤保险！</p>