<p class="ql-block"> 今天最后一位总账会计入职，我整个队伍算是建立完毕，我以为已经组建了一个优秀的团队，但是今天又发生的事情告诉我，我过早的乐观了。</p><p class="ql-block"> 先是因为一笔小小的租金收入，母公司的总账推三阻四，扯到了另外一个公司兼应收的总账身上，并且无端攻击其他几个总账同事和我，认为我给他分配的工作比他刚入职的时候多了，放在这种对工作的态度，以及在部门的表现，直接影响到了新来的税务会计和另一位新人。</p><p class="ql-block"> 当我看到新来的税务会计发来的信息后，愣了一下，这什么情况？！脑子里闪过我下午吃饭时看到她们头对头的在一起，我经过打好饭坐下来吃的时候又装作什么事情都没有一样，晚上正在加班新人莫名其妙的给我发了一段以前的工作证，发信息讲我面试时对她以前经历的怀疑，但是我并没有怀疑她。我感到莫名其妙。</p><p class="ql-block"> 一个刚入职的新人，这样的行为原本我不打算理会，想到另外一位团队的惹事精，立马明白了事情的真相。她怕队伍稳定了我K掉她这个老油条，便来了个搬弄是非，搞散我的队伍，如果重要岗位人员不稳，我就无法抽身整顿团队，或开掉她这个总是一有事就斤斤计较推来推去给别人自己不愿执行事精。</p><p class="ql-block"> 我不打算说破，但是为了整个团队不再多一个害群之马，我必须做一个决定。</p><p class="ql-block"> 团队的管理绝不是让一部分小人合起伙来破坏气氛，影响团队，无底线的要挟领导。</p>