家园同心,沟通为桥——高鑫麓城幼儿园教研活动

岳麓幼儿教育集团高鑫麓城幼儿园

<p class="ql-block">教育不是一场孤军奋战的旅程,而是幼儿园与家庭双向奔赴的同行。为进一步夯实教师家园沟通能力,构建相互尊重、彼此信任的“教育合伙人”关系,11月14日,岳麓幼儿教育集团高鑫麓城幼儿园以“如何与家长正向有效沟通”为主题,开展了一场干货满满的教研活动,全体教师齐聚多功能厅,共探沟通之道。</p> 案例分析 <p class="ql-block">本次教研活动以日常工作中的真实案例为切入点,聚焦教师在家长沟通中的常见难点,通过“案例分析+小组研讨+梳理总结”的形式,让教师在沉浸式交流中掌握高情商沟通技巧。活动伊始,教研团队精选了四类典型沟通场景——从“孩子在家不听劝,依赖老师管教”的诉求,到“希望集体包容孩子不足”的期盼,从“孩子间发生矛盾家长不满”的争议,到“对孩子在园表现存疑”的困惑,每一个案例都直击教师工作痛点。</p> 小组研讨 <p class="ql-block">在案例研讨环节,老师们围绕“无效回答”与“高情商回答”的对比展开热烈讨论,深入剖析不同沟通方式背后的逻辑差异。大家纷纷表示,以往面对家长诉求时,常陷入“简单回应”的误区,而优质的沟通需要先共情情绪、再解决问题,既要传递专业态度,也要给予家长信心。例如面对家长对孩子被“欺负”的愤怒,比起笼统的安抚,先明确“会立即了解情况并及时反馈”,再客观分析问题、引导家长共同教育,更能赢得信任;面对家长对孩子在园表现的质疑,以“年龄段孩子存在家园表现差异”为切入点,邀请家长共同关注、合力纠正,更能达成教育共识。</p> 代表分享 <p class="ql-block">随后的小组分享环节,各小组结合自身经验,梳理出沟通中的实用技巧。先是理解家长角色,接纳不同家庭教养模式,识别家长核心诉求,将家长视为教育合伙人而非旁观者;二是以共情为起点,用“我理解您的担心”“您一定希望孩子更好”等句式传递温度,先处理情绪再解决问题;三是秉持成长型思维,用具体事例反馈孩子进步,针对不足提供可操作的家园合作方案,聚焦过程而非结果;四是掌握沟通技巧,善于倾听、精准表达,做到积极导向、具体可感、权责清晰,同时建立双向反馈机制,让沟通形成闭环。</p> 梳理小结 <p class="ql-block">活动最后,何主任进行教研总结。家园沟通的本质是“用心连接、用爱沟通”,教师既要具备专业的教育理念,也要拥有共情的能力和智慧的表达。唯有以尊重为基、以合作为本,才能让家园共育形成最大合力,为孩子的成长保驾护航。</p> <p class="ql-block">一场教研,一次成长。此次“正向有效沟通”教研活动,不仅为教师提供了可借鉴、可操作的沟通范本,更让“家园协同”的理念深植于心。未来,高鑫麓城幼儿园将继续以教研为抓手,不断提升教师专业素养,搭建更畅通、更温暖的家园沟通桥梁,让每一份教育期待都能落地生根,让每一个孩子都能在家园共育的阳光下茁壮成长!</p> <p class="ql-block" style="text-align:right;">编辑:宣传部</p><p class="ql-block" style="text-align:right;">审核:谭洵</p><p class="ql-block" style="text-align:right;">终审:王艳</p>