就业驿站下村走访：倾听求职心声，让岗位主动送到群众身边

澄迈中兴就业驿站

“以前求职者找工作就像摸黑走夜路、企业从招人到上岗时间跨度大”，为解求职疑惑，点亮求职道路，实质提升企业人才招聘效率！

澄迈中兴就业驿站工作人员实地走访加龙、南茂、好保等村委会。以“拉家常”式访谈开展就业情况摸排，精准收集求职诉求，让就业服务从“被动等待”变为“主动上门”。

采取“双向聊需求”的方式——工作人员围坐成圈，用方言和村民们拉起家常，从“家里有几口人务工”“想找离家多远的工作”，到“有没有技能短板”“期望月薪多少”等多方面记录求职需求。精准帮扶失业群体、毕业大学生解决就业难点，及时做好现场岗位推荐。对长期失业人员求的具体需求记录入册，并标注“优先对接”，及时做好岗位匹配推荐等工作，切实发挥就业驿站职能。