<p class="ql-block"> 为进一步强化队伍内部管理,提升整体履职效能,夯实交管工作根基,萨尔图交警大队组织召开队伍管理工作专题会议,对当前及后续队伍建设重点工作进行部署安排。大队领导班子、各中队长及业务骨干参加会议。</p><p class="ql-block"> 会上,大队长张猛结合近期队伍运行实际,从工作纪律、履职规范、后勤保障等维度,深入分析了当前队伍管理中存在的细节短板与提升空间,强调队伍规范化是提升交管工作质效的核心前提,要求全体参会人员以更高标准、更严要求抓实各项管理工作。随后,会议围绕重点内容,逐项明确标准、细化责任:</p><p class="ql-block"> 一是内务卫生与营房管理:要求各部门严格执行办公区域管理规范,做到物品摆放整齐、环境清洁常态化,同时做好营房设施日常维护,打造整洁有序、高效便捷的工作生活环境。二是队伍管理与人员纪律:以考勤制度为抓手,严格核查在岗在位情况,杜绝迟到、早退、脱岗等现象,建立人员动态跟踪机制,确保全员在岗尽责、纪律严明。三是车辆管理:规范警车及公务车辆使用流程,落实“一车一档”登记制度,定期开展车辆安全性能检查与保养,严禁违规用车、私用公车,保障车辆安全合规运行。四是执法规范:强调执法过程需严格遵循法定程序,坚持文明执法、公正执法,规范案件办理流程,加强执法全过程监督,以规范执法赢得群众认可。五是人员着装与装备佩戴:统一执勤执法着装标准,要求上岗期间规范穿戴制服、佩戴警号、肩章等标识,严格按规定携带并正确使用执法记录仪、反光背心等装备,展现队伍良好形象。六是数字证书使用:明确数字证书“专人保管、专人使用”原则,规范操作流程,定期开展安全排查,严防证书丢失、泄露或违规使用,保障交管信息系统安全。七是早晚高峰勤务:结合辖区交通流量特点,优化警力调配方案,重点加强学校、商圈、交通枢纽等重点区域的早晚高峰值守与疏导,严查交通违法行为,全力保障道路通行顺畅。</p><p class="ql-block"> 会议要求:一是各部门需第一时间将会议精神传达至全体人员,确保全员知晓标准、明确要求;二是成立内部督导小组,定期对各项工作落实情况进行检查,对落实不到位的部门及个人及时通报、督促整改;三是建立常态化管理机制,将规范要求融入日常工作,持续提升队伍凝聚力与战斗力,为辖区道路交通安全畅通提供坚实队伍保障。</p>