面试那些事

冷韵追魂

近日职场为激活创作氛围，管理团队特别策划了“职场面试通关宝典”讨论活动。面试，是职场人从“备选”到“录用”的关键跳板，也是藏着无数成长故事的人生场景，每个职场人几乎都有面试的经历，我也是。所以就想分享一个面试的小细节，又觉得故事太小不成章，一直未能落笔。

前些天，我与HR姐姐闲聊时也谈起了这个话题，她给我分享了一个她当初做招聘时的故事。

故事中她推荐了一个在行业内非常不错的候选人给职位的招聘经理，因为前期她的准备工作已经做了很多，面试流程也已经进行到最后一轮，这个面试如果没问题，就可以直接录用了。

偏偏在这个环节出了问题。

面试官是个高管，当天安排的是一对一面谈。候选人准时到达，衣着整洁，在和面试官寒暄落座的时候说了一句，昨天安排了和公司很重要的客户吃饭，很晚才睡，今天精神不是很好，请见谅。面试官当下什么都没说，就礼貌周到的完成了这次面谈。

候选人走后，面试官说，不要这个人。理由很简单：他明明知道这次面试已经是最后一轮，是很重要的一次面谈，但是他还在头天晚上不好好准备休息，说明他并不看重这个工作机会。

HR姐姐分享这个故事给我的时候，坦言说当时也是纠结了很久。因为这个职位已经招了很久，从各方面讲，这都是一个非常难得的候选人，错过了不知道什么时候能再找到下一个。但是最终还是尊重了面试官的决定，因为面试官就是未来的上级经理，如果他一开始就不喜欢这个下属，未来的工作合作，对他对候选人来说，都会很艰难。

站在这个故事之外，我们都知道候选人的寒暄客气不是在表达并不重视这个机会，而是因为重视，才希望“你能谅解我如果有表现不好的地方”。而恰恰这种希望获得体谅的心，导致他失去了这次机会。

所以这个故事让我明白了其中的道理: 作为候选人，当你开始准备一次面试时，你一定要全力以赴。

我以为第一次面试印象很重要，不久后发生的事儿证实我的观点。

我有一位朋友也是去应聘经理，当天的面试由于面试官时间不好安排，前后变更了几次，最后面试时间变到了一天下午。中午她有陪客户就餐，所以那天是酒后去面试的。因为之前的故事，我还特别关照提醒她要稍微休息和喝水，并确保当下的状态是可以参加面试的。她说一切正常，结果也就10分钟功夫，她担心自己状态不佳，在面试会议室用了精油提神。虽然后来他们聊了很多，面试结束后，面试官直言表示对于应聘者酒后来参加面试的一些担心。这场面试，也就到此为止了。是不是面试前，到新公司面试就成了你生命中最重要的大事呢？，我的回答是：一定不是。

但是你仍旧可以做得好一点，比如在面试前你仍旧按照你的日常节奏工作和生活着，但是当你进入到面试的场所，就要有参加面试的样子。

你和面试官第一次见面，传递给对方的第一个信息，一定是专业和敬业。而不是：我昨晚没有休息好，请谅解；我不得不工作到一半停下来来参加面试，请谅解。

当你以为你在满怀诚意寻求谅解和共鸣，而对方的想法是：这个人到底知不知道自己在干什么。那么你们接下来的任何交流，就都失去意义了。所以修正一下我的面试总结：

第一， 作为候选人，当你开始准备一次面试，你要尽量全力以赴；

第二， 当你不能全力以赴，你要尽量表现得全力以赴；

第三， 时刻谨记，当你和面试官进行面试交流，他不是你的老板下属和客户，他第一次见你，并且只认识当下的你。