<p class="ql-block">今天大概约了有将近30个人啊，来到公司和所有的这些爱学习的妈妈们来进行一个学习</p> <p class="ql-block">嗯，下次开研究班也好，沙龙也好啊，这个要和这些人先照照片，因为中途他会有些人离开越做就会越有经验，所有姐妹们的支持</p> <p class="ql-block">早这种图片和视频的时候找到了小宝贝这张多支持的那个视频找了好久都没有找到保存下来因为我们学研究办也行做啥荣耀都是男孩子跟我的共同成长因为这就是孩子成长的一个过就视频保存下来了。</p> <p class="ql-block">今天讲的话比较多嗯不断不断的在和大家分享嗯就是这个不是的故事还有自行车的等等。</p><p class="ql-block"> 一、破冰暖场：从陌生到熟悉</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">沙龙开场，14组学习干事江金珍以“猜爱好”破冰游戏点燃氛围。成员们轮流分享隐藏爱好，从“周末登山”到“手工烘焙”，在趣味猜测中快速拉近距离，原本安静的现场逐渐响起笑声，为后续交流奠定轻松基调。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">二、需求碰撞：直面教育困惑</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">进入核心交流环节，江金珍我引导大家畅聊教育难题。有成员提出“如何平衡工作与学习时间”，也有人困惑“专业知识难懂，找不到高效学习方法”。现场成员主动分享经验，如“碎片化时间用思维导图梳理知识点”，江金珍则同步记录重点案例，承诺后续匹配针对性学习资源。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">三、深度沟通：精准对接需求</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">围绕“职业背景与学习适配度”，成员们依次介绍行业与学习目标。从事新媒体的成员希望补充“内容策划类课程”，职场新人则关注“职场软实力提升”。江金珍结合大家的需求与经济状况，现场推荐3类适配学习资料，确保服务精准落地。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">四、收尾总结：明确后续方向</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">沙龙尾声，我总结现场收集的12条核心需求，明确后续会通过班级社群推送学习资料，并安排1对1答疑。成员们纷纷表示“收获满满”，约定后续在社群持续交流，沙龙在热烈的讨论中圆满结束。</p>