<p class="ql-block">😩 努力却无获得感的困境</p><p class="ql-block">有朋友在互联网大厂做基层领导,每天工作12小时,开会认真记笔记、写文档字字较真、讨论工作细节锱铢必较,但忙完一周回顾收获,却觉得获得感极低,不禁自问“我到底在忙什么”。</p><p class="ql-block">🔍 阳明先生的“主一”之解</p><p class="ql-block">·500年前阳明先生的弟子问“读书就专注读书,待人接物就专注待人接物,这是不是‘主一’功夫”,阳明先生以赌徒日夜赌博不眠不休反问,指出“主一之功”不是做事有多专注,而是心始终专注在天理上。</p><p class="ql-block">·我们看似全身心投入工作,实则被KPI、升职加薪、同事评价等牵着走,比如写文档担心老板挑刺、方案能否通过,和团队争论计较责任,发工资纠结工资涨幅等,这样越是“专注”工作越迷茫,心里的念头只是在喂养焦虑。</p><p class="ql-block">🌟 找到“定海神针”的方法</p><p class="ql-block">·阳明先生说的“主一”要抓住“定海神针”,比如写工作方案想着“这份方案可以让用户生活更美好、更方便吗”,和团队沟通聚焦“我们一起解决用户痛点”。</p><p class="ql-block">·真正高水平的人会为自己立“定海神针”,并知道寻找的方法:</p><p class="ql-block">。每天开工前问自己“我今天的工作,能帮到谁?能创造什么价值?”</p><p class="ql-block">。遇到困难时切换视角,方案被推翻当作倒逼自己创新的机会。</p><p class="ql-block">。临睡前做5分钟复盘,不想完成多少事,想想“今天我让哪件事变得更好了一点?”“今天我让哪个人更好了一些?”</p><p class="ql-block">💡 真正的专注与天理</p><p class="ql-block">真正的专注是让每一份努力都长在“意义感”的根系上,专注于事情本身不算主一,专注于天理才算,提升自己、服务他人就是符合天理的主一。</p>