洋泉镇东山完全小学岗位设置（2022—2024）年全体教师会

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2025年6月9日，洋泉镇东山完全小学召开了"学校岗位设置（2022-2024年）全体教师会"。本次会议旨在总结近三年岗位设置工作情况，明确后续工作方向，全体教师参与了此次会议。

会议伊始，学校相关负责人首先介绍了本次岗位设置工作的背景与目标，围绕2022-2024年岗位设置的实施情况进行了系统回顾，包括岗位配置、人员调整、考核机制等关键内容。随后，针对教师普遍关注的问题，如岗位晋升条件、考核标准优化等进行了详细说明，并现场解答了部分教师的疑问。

会议过程中，教师们认真聆听、积极参与，展现出对岗位设置工作的高度重视。通过此次会议，不仅强化了教师对岗位设置政策的理解，也为后续工作的平稳推进奠定了良好基础。

本次会议是学校规范管理、凝聚教师共识的重要举措，进一步明确了岗位设置工作的科学性与公平性，有助于激发教师队伍的工作积极性，为学校教育教学质量提升提供有力保障。