北京分行召开代发工资业务工作会，代发业务高质量发展谱新篇

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6月5日下午，北京分行召开代发工资业务工作会议，特邀请总行零售金融部李想副总经理及总行零售金融部霍朝晖处长召开代发工资业务现场工作会，北京分行龙双行长、党委委员庞伟、零售总监张黎、个人部总经理叶若芳及相关部门负责人、各区域管理部总经理、辖内各支行行长及零售条线负责人现场参会学习。

今年，总行高度重视代发工作，北京分行截至5月末，代发工资个人有效客户10.12万户，比年初净增个人有效代发客户6473户，完成率128%。5月代发工资额累计达到94.9亿元，较年初净增15.14亿元，完成率731%。近几年，北分大零售在总行的支持和帮助下，保持高速发展，近9个月个人存款增长100亿，今年以来个人金总增长100亿，实现零售负债“双百亿”增长，良好态势不断延续。

今年，总行推进“十大行动”，以“京华行动”为代表的相关政策给予了北分大力支持，作为连接大零售、大公金的重要纽带，分行将代发工资业务嵌入其中，鼓励经营单位向38家市属企业、高校医院、科技型企业等发起代发攻关。

龙行长指出，代发业务作为各家银行的必争之地，分行各经营单位要借“京华行动”的东风、借分行给予代发业务的奖励政策，敢于攻坚市属企业，通过对公业务敲开合作之门；同时，龙行长也要求各支行久久为功、聚沙成塔，对大型企业、信托公司、基金公司开展攻坚的同时，也要注重普惠小微企业、二级子公司的营销开发，将代发业务作为基础工作，常抓不懈，立足当下、放眼长远，为个人存款、个人金总向更高目标冲击夯实基础；最后，龙行长也希望各单位立足当下，全力以赴做好半年度“年中考”冲刺准备，着眼长远，在总行党委的引领下，坚定发展信心，推动包括代发业务在内的各条线工作持续向好，为全行发展贡献北分力量！

总行零售金融部李想总以支行一把手行长的角度带入，深入浅出地从工具开发、场景应用、联动融合等方面，与北分各经营单位分享了代发工资业务的营销思路，同时李想总也表示，在“京华行动”的号召下，总行也将继续全力支持北分大零售各项业务发展，携手同行推进北京分行零售业务向更高目标迈进！ 北京分行张黎零售总监宣讲分行代发工资营销方案，明确了今年零售条线的工作重点，细化了任务分工，全方位提出工作要求，希望各经营单位全面学习、全面把握、全面落实，鉴定信心、开拓进取，凝心聚力、真抓实干，努力实现全年各项目标任务。 总行零售金融部霍朝晖处长对代发工资营销工作工作安排进行宣讲培训，对营销目标分析、营销配套机制、北京分行经营情况、营销策略及对策进行了详细讲解。

今年以来，5月末分行一般性存款余额达到3427亿，较年初增加262亿，对公、个人存款均创年内各月末余额新高，6月“年中考”即将到来，北京分行务必锚定总分行工作要求，向着更高目标加速迈进，继续在总行党委和专业部门的引领下，打好对公和零售两大条线营销攻坚战，公私联动、高效协同，为全行高质量发展再立新功。