宋克杰：湖北省企联赴会员企业考察调研求计问策

宋克杰

省企联调研组

在大冶有色座谈交流

　　《企业与企业家》报道

作者：宋克杰 晏怡芮

日前，湖北省企业联合会、湖北省企业家协会（以下简称“省企联”）秘书处调研组一行，赴地处黄石市的大冶有色金属集团控股有限公司（以下简称“大冶有色”）、湖北东贝机电集团股份有限公司（以下简称“东贝集团”）等会员企业，开展考察调研、座谈交流、求计问策之行。省企联秘书处宋克杰、胡永为、晏怡芮及爱奇尔科技公司电子税务发票专家蔡导成、黄石市经信局干部沈才青等参与上述活动。

省企联调研组

考察东贝集团智能车间

省企联调研组考察

东贝集团产品展示厅

省企联调研组考察东贝集团

劳动人事争议调解室

　　省企联调研组一行实地参观了东贝集团核心产品展示区、智能化车间和生产线及劳动人事争议调解室。并分别在大冶有色和东贝集团召开座谈会，由省企联调研组简要介绍了省企联的基本情况和服务企业的品牌项目与活动，以及为提升省企联服务企业的能力和水平向企业征求意见和建议。然后，就当前经济形势对企业的影响、构建和谐劳动关系与劳动仲裁、省企联举办的服务企业的品牌活动及企业数字化转型与电子税务发票等议题，进行了座谈交流。

省企联调研组

在东贝集团座谈交流

　　在座谈会上，两家企业反映，由美国挑起的关税大战，加大了企业经营风险和难度。大冶有色总会计师张爱军预测，如果关税大战继续下去，今年企业的收入将会负增长。东贝集团人力资源部部长王思分析，高昂的关税必将极大压缩中国家电产品的价格竞争力。面对严峻挑战，两家企业都积极应对，加大科技创新力度，提高产品附加值，增强产品的竞争力。

　　关于构建和谐劳动关系和劳动仲裁方面，在当前企业经营困难、效益下滑的情况下，两家企业主动承担社会责任，均未大规模裁员。作为民营企业的东贝集团，还建办了具有一定规模的劳动人事争议调解室，劳动争议化解率超90%。下阶段，他们计划将调解和仲裁结合起来，快速响应劳动争议，降低诉讼风险。

　　在座谈会上，两家企业对省企联历年开展的湖北企业三项100强分析发布活动、湖北企业管理现代化创新成果的审定及其培训工作，以及全国企业文化成果、智慧企业建设创新、企业绿色低碳发展、诚信企业与企业信用评价等优秀案例的征集推荐工作给予了高度评价，表示今年继续参与上述活动，促进企业高质量发展。

　　在座谈会上，两家企业围绕电子发票的全面使用带来的便利以及存在的问题进行了咨询讨论，提出了加强电子发票技术支持、提高系统稳定性以及加速全行业电子化推行的建议，并与爱奇尔科技公司电子税务发票专家进行对接，达成了合作意向。大冶有色还提及了未来企业计划建立财务共享中心，将税务系统、预算系统和成本管控系统对接，以实现业务与管理系统的全面联动，最终实现自动化报税和高效管理。

（注：作者宋克杰系湖北省企业联合会／企业家协会副秘书长）

省企联调研组

在大冶有色座谈交流

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