高炮68师政委，许志侃同志简历

祝喜群书法工作室 中国书协会员

　　高炮68师政委许志侃同志简历

许志侃同志是68师最后一任师政治委员。河北省唐山市人，l931年出生，11951年入伍，历任炮14师政治部干事，科长，团政委。北京军区炮兵政治部组织处处长，炮68师政治部主任，炮6师副政委，炮68师政委等职。百万裁军炮68师建制撤销，个人选择退休。安排在北京市石景山区衙门口依翠园北京军区干休所休息。

许志侃同志为人正直善良，忠厚诚肯，勤恳业务，痴心不倦。他参军以来，历任班长、排长、指导员，后调炮兵笫十四师政治部任干事、组织科长。期间，努力学习，积极工作，圆满完成师领导交给的各项工作任务。后任团政委，带领一班人加强党的领导，强化军事训练，加强干部队伍建设和思想政治工作，年终实弹射击夺得优异成绩。

1973年9月，许志侃同志调任北京军区炮兵政治部组织处长，由于文化水平高，加之长时间努力学习，基层政治工作能力不断提升。期间，善于学习，政治上坚定可靠，贯彻执行党委指示坚诀认真，有较高的政治理论和写作水平，素质全面，组织协调能力强。工作中，讲究方法，善于总结，特别是在总结宣传先进典型上做了大量工作，成效显著。

1978年7月，许志侃同志调任高炮68师政治部主任。师政治部主任是部队的一个重要职位，它既是师政治部的部门领导，又負责协助政委开展全师的政治工作。期间，许志侃同志按照师党委要求，积极抓好全师官兵的思想政治教育，确保官兵在政治上思想上与党中央保持一致，切实提高部队的思想素质和战斗意志。特别是在1979年2月，中央军委决定组建新疆高炮七十三师时，积极落实师党委决定，选拔2O0多名优秀干部战士赴疆，顺利完成交接，受到军区炮兵表彰。认真抓好组织建没，上任后，带领组织科干部，对全师组织建设和干部队伍情况进调查，并完成了《炮兵第六三六团党的建设情况调查报告》。随后，针对发现的薄弱环节，先后制定下发了《68师党委关于进一步加强基层组织建设的决定》和《68师党委关于加强干部队伍建设的决定》，为进一步强化全师组织建设和提高党管干部的能力，作出了积极贡献。1979年8月，在政治部党委研究部分1973年兵提干超时问题时，实是求实，宽严并举，针对个别优秀干部苗子破格提拔，受到基层领导和干部战士一致好评。花大气力，认真做好全师宣传教育工作。在组建新疆高炮七十三师时，召开全师宣传教育工作会议，要求部队思想教育领先，保证入疆干部战士，放下思想包袱，积极报名，保证任务的顺利完成。为了活跃基层部队文化生活，经常深入师宣传队调研，解决困难，鼓励干部战士下团慰问演出。通过多种渠道和形式，进一步激发了广大官兵的斗志和热情，为部队的战斗任务完成提供了精神动力。许志侃同志特别重视政治部内部的管理教育，他文字功底深厚，写作水平高，一身才气，从北京炮兵大机关下基层任职，能文能武，既有丰富的基层部队工作经历，又有深厚的文字功底。经过半年多的观察和实踐，他对上报下发的文件材料一丝不苟严格把关。对各科所报文字材料，进行认真审阅，立即修正，凡拿不准的段落，则要求科室重新修改，后来许多文字材料被北京军区炮兵政治部转发。

1980年7月，许志侃同志调任炮兵第六师副政委，其主要工作任务包括协助师政委开展政治工作。到任后，积极协助政委进行政治思想教育，确保部队成员的思想稳定和政治觉悟，同时参与制定和执行政治工作计划，确保部队的政治工作与军事工作紧密结合，出主意想对策，认真处理日常政治工作事务，确保了全师政治工作的效率和效果。在任期间，他反复调研，总结出的《六管齐下确保部队政治思想稳定》经验，受上级机关的转发和推广。

1983年8月，许付政委调任高炮68师政委，也是68师最后一任政委。他政治上成熟，政治工作经历、经验丰富，工作讲原则，守规矩，大是大非面前立场坚定，旗帖鲜明。忠厚本分，为人诚肯，在班子中能包容，重团结，顾大局，在主要领导岗位时间长，经受了各种复杂情况的磨砺和历练，始终保持积极向上的良好状态和工作精神。作为师政委，他面对班子其他成员资格偏老、性格各异的特点，注重发挥每位同志特长和优势，因势利导，高度重视团结、协助和工作作风方面的苗头性、倾向性问题，及时提出、纠正。勇于开展批评和自我批评，对工作中的问题和不足，勇于担责，从不争功诿过，在党委领导班子中是一位合格、优秀的好班长。带领部队发扬老部队光荣传统和优良作风，做出了新的业缋，为部队建设作出了重要贡献。

艰苦奋斗是我军的政治本色，意味着这种精神与我军同生共存，须臾不可离开；艰苦奋斗精神是我军的优良传统，必须时俱进，代代相传，永不褪色。几十年来，无论时代如何变迁，领导职务怎么变动，许志侃同志咬定青山不放松，始终保持发扬艰苦奋斗的革命精神。在工作中，从我做起，身体力行，带头艰苦奋斗，廉洁奉公，勤俭节约。从炮兵调任68师政治部主任，随身家当只有一个纸箱子，用以放置衣物。调至炮6师付政委，仍然带着纸箱子，他觉得光彩，从不感到寒碜。亲朋来访，接待烟酒自掏腰包，不在部里一分餞。下部队检查工作，要求不接不送，就餐四菜一汤，不准超标准接待。同时，在下团调研时，要求部队官兵不断克服过“太平日子”思想，摒弃安逸，永葆艰苦奋斗本色。安贫者能成事，从戌几十年，许志侃同志正是凭借党的艰苦奋斗的光荣传统和革命精神，坚忍不拔，无往不胜，面对各种困境和考验，都考出了好成绩，交出了一份让党满意的答卷。

1985年中央军委实施“百万大裁军“，旨在精简军队规模、优化结构。此次裁军规模之大、涉及人员众多，且部队官兵思想错综复杂，实施难度极大。北京军区会议后，各部队都积极采取措施贯彻落实。许政委感到，裁军百万，无疑是一次从上到下、由内而外的一次“大手术“，涉及官兵切身利益，但这也是富国强军决定中国命运的关键一招，责无旁货，必须花大气力抓好落实。他根据军区会议精神，立即召开党委会，传达军区、集团军会议精神，研究制定下发了《关于加强部队精简整编政治思想工作的意見》，要求全师部队加强领导，统一思想，釆取有力措施，坚决打赢精简整编这一硬仗。同时，召开全师动员大会，全安排布置工作任务。在此基础上，又亲自安排派出四个工作组，分赴四个团加强督导工作。在听取工作组汇报后，又亲自下部队找干部战士谈心，稳定官兵情绪。通过以上工作措施的实施到位，保证了全师整编工作的稳妥顺利进行，受到上级表扬。10月份，接到军区命令，撤销高炮68师建制，六三六团、六三五团归建63集团军高炮旅。68师师部辖六三三团、六三四团组建65集团高炮旅。听到消息，全师人员思想浮动，不少干部不愿离开老部队到外军工作。根据这种情况，许政委又召开班子会，研究制定方案，广泛征求意见，征求四个团主要领导意见，对两个炮兵旅班子及部门领导配备提出方案。12月份，由635团、636团与其他部织建品63集团军高炮旅在下花园成立。1986年2月，由师部辖633团、634团组建的65集团军高炮旅也在张家口东山坡完成组建。值此，68师历使命业已完成。在这项触及官兵个人心灵的大裁军的变革中，许政委呕心沥血，勤奋工作，做出了不可磨灭的重大贡献。

在完成68师精简整编任务后，上级领导找许政委谈话，征求个人去向意见，并建议他到65集团军任纪委书记，但他高风节，婉言谢绝领导关心，并说，部队大裁写，干部职位少，我年令也大了，把空位留给年轻吧！此后，组织上同意他的意见，随后，许政委告别了老部队，告别了与他共同奋战的老战友，回到北京香山军队休养所休息！

综观许政委一生，忠诚铸魂，使命在肩；文武兼备，官兵同心。他以党的旗帜为指引，以战斗力标准为根本，将政治工作融入战位，扎根基层，是一位好党员、好干部。他的一生，是革命的一生，战斗的一生。既是指挥员的政治舵手，也是干部战士的知心人。他用理想信念凝聚军心，以躬身实干诠释挡当，不忘初心、牢记使命，把终生献给了党和军队的建设，他的光辉事迹和贡献将永远铭刻在人们的心中，他的优秀品质，是我们永远学习的榜样和典范，在68师历史上书写了一名政工干部的赤诚篇章。