<p class="ql-block"> 2025年5月9日,三峡分行纪委办公室党支部开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育第2次集中学习。分行党委委员、纪委书记廖平以普通党员身份参加学习。会议由纪委办支部书记主持,纪委办党支部全部党员参加会议。</p> <p class="ql-block"> 会议首先进行“第一议题”学习,集中学习了最新《求是》杂志刊登的习近平总书记文章一一《激励新时代青年在中国式现代化建设中挺膺担当》,以及《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》相关篇目。同时还学习了驻行纪检监察组《转发<关于严禁纪检监察干部违规饮酒的规定>的通知》,省分行《关于虚列支出套取经费典型案例的通报》。两名党员干部交流了学习心得。纪委书记廖平对开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,以及当前纪检重点工作进行了部署。</p> <p class="ql-block"> <b style="color:rgb(255, 138, 0);">一、认真开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,学深一层,做到实处。</b>坚持落实集中学习制度,深刻学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述,学习领会和贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,率先垂范、树立标杆,带头严守作风建设的红线底线,不碰高压线。结合纪检条线“三化”建设年行动要求,以规范化法治化正规化建设为引领,始终把加强政治建设摆在首位,筑牢政治忠诚。始终把办案摆在突出位置,增强法治意识、程序意识、证据意识,敢于斗争、善于斗争。做好安全规范办案自查自纠。</p> <p class="ql-block"> <b style="color:rgb(255, 138, 0);">二、深刻汲取典型案例教训,在全行推动开展案例警示教育,严防由“风”及“腐”。</b>督促各级党组织履行好全面从严治党主体责任,结合省行通报的典型案例开展讨论,全面自检,防范于未然。坚决摒弃“业务需要论”“例外论”“特殊论”等错误思想,深刻认识财经纪律的严肃性,破除惯性思维和侥幸心理,从作风抓起,管住小事小节,形成遵规守纪的高度自觉。</p><p class="ql-block"> <b style="color:rgb(255, 138, 0);">三、持续深入推进“两个专项治理”,深入开展全场景全单元大梳理大排查。</b>一是持续梳理更新个性化场景,特别是现行制度没有明确规定或虽有规定但规定较为原则的场景。二是对已报送的个性化场景,属于制度明令禁止的情形,在做好指导和解答的同时,应予以剔除。三是对我行已有的费用制度进行梳理,补充到“明白纸”中来,特别是公商务招待费、差旅费、公务用车、履职待遇等规定,重点梳理本行较上级行更加严格的规定,避免员工踩踏本行制度“红线”。四是认真落实“三个亲自”要求,持续抓好联系部门、联系行的大梳理大排查工作。</p> <p class="ql-block"> <b style="color:rgb(255, 138, 0);">四、全力推动省行党委巡察组反馈立行立改问题,及后续反馈问题的整改工作。</b>持续督导各牵头部门建立台账、加快整改进度,及时向省行巡察办汇报整改情况。协助党委全力推动后续巡视组反馈问题整改,力求在集中整改期内全面完成整改任务,取得实实在在的成效。</p><p class="ql-block"> <b style="color:rgb(255, 138, 0);">五、深入推动清廉工行建设,构建风清气正的政治生态。</b>督促各支行持续开展家庭助廉活动,重视家庭家风家教,并贯穿清廉工行建设始终。督导各行各部门发挥人才的专长优势,完成廉洁文化作品创作。广泛征集书画、摄影、艺术设计、视频等廉洁文化作品,展现我行推进全面从严治党的成效。适时对廉洁文化作品进行集中展示,并向省分行进行推荐。</p><p class="ql-block"> <b style="color:rgb(255, 138, 0);">六、常态长效做好日常监督和同级监督。</b>紧盯“关键少数”和重要岗位、新提拔新任职干部及年轻干部,持续抓好重要时点廉洁提示和警示教育,严查顶风违纪行为。认真落实驻行纪检监察组《一级机构纪委加强同级党委及班子成员监督的办法》,对照同级监督清单中的七大方面40项行为表现开展监督,督促严格执行重大事项请示报告制度。</p>