<p class="ql-block"> 为进一步加强青年人才队伍建设，倾听青年职工心声，促进青年职工成长成才，3月28日，烟墩站成功召开青年职工座谈会。此次座谈会由支部书记赵子舟、副主任乔豪、值班站长刘康以及青年职工代表共同参与，会议气氛热烈而融洽。</p> <p class="ql-block"> 会议上，青年职工们积极发言，结合自身工作实际，围绕职业发展规划、工作中的困难与挑战、个人成长需求等方面，畅所欲言，分享了自己的工作感悟和心得体会。有的青年职工提到，在面对复杂的业务流程时，希望能够得到更多的培训与指导；有的则表示，渴望有更多机会参与车站的重点工作，提升自己的综合能力。同时，大家还就如何提升工作效率、加强团队协作、丰富业余生活等方面提出了宝贵的意见和建议。</p> <p class="ql-block"> 针对青年职工们提出的问题和建议，车间管理人员认真倾听，并一一给予回应。并表示，青年职工是烟墩站发展的未来和希望，对于大家在工作和生活中遇到的困难，车站一定会高度重视，积极协调解决。同时，鼓励青年职工要树立远大的理想和目标，保持积极向上的工作态度，不断学习新知识、新技能，努力提升自身综合素质，在工作中实现个人价值与烟墩站发展的共同进步。</p> <p class="ql-block"> 赵子舟也分别从业务培训、职业晋升、团队建设等方面，介绍了车间工作计划和相关措施，为青年职工指明了发展方向。例如，在业务培训方面，将根据青年职工的岗位需求和技能短板，制定个性化的培训方案，邀请及技师进行授课，组织内部交流分享会，帮助青年职工快速提升业务能力；在个人发展方面，将依据段相关规定，为表现优秀的青年职工提供更多的晋升机会和发展空间。</p><p class="ql-block"> 此次座谈会不仅为烟墩站的青年职工提供了一个交流沟通的平台，也让车间更加深入的了解了青年职工的所思所想所盼，为今后制定更加科学合理的人才培养计划和车间发展提供了有力依据。相信在车间的关心支持下，在全体青年职工的共同努力下，烟墩站的未来将更加美好。</p>