构建长效治理机制：让善意转化为可持续行动 此次献血行动是海淀街道落实新就业群体友好之城的实践缩影

海街红帆

　　近日，海淀街道以“新新向善，热血同行”为主题，组织快递、外卖等新就业群体开展无偿献血公益行动。50余名“小飞侠”在送单间隙集体挽袖献血，以特殊方式展现新业态从业者的社会担当，为基层社会治理创新注入新活力。

从“服务者”到“治理者”：新就业群体的角色升级
活动当天，身着各色工装的快递员、外卖骑手有序完成登记、体检、献血等流程，成为献血车旁一道亮眼的风景线。顺丰某片区负责人在动员时表示：“参与无偿献血不仅是传递爱心，更是展现新时代青年的责任担当。”据统计，此次活动共吸引50余名新就业群体代表参与，献血量达12000毫升，有效补充了海淀区医疗用血储备。
　　“平时总在路上奔波，这次能通过献血帮助他人，感觉特别有意义。”一位参与献血的快递小哥在朋友圈晒出献血证后，短短2小时内收获上百个点赞。这种“以善传善”的裂变效应，折射出新就业群体日益增强的社会责任感。

精准服务搭建参与平台：从“单向管理”到“双向奔赴”
　　为保障活动顺利开展，海淀街道提前谋划，打造“两全”服务场景：
- 全流程保障：设置献血知识展板、急救药品箱、爱心补给站，配备专业医护人员全程护航；
- 全时段响应：采用分时段预约机制，避免影响骑手配送高峰时段工作；

构建长效治理机制：让善意转化为可持续行动
　　此次献血行动是海淀街道落实新就业群体友好之城的实践缩影。维亚大厦红帆党群服务中心工作人员介绍，未来将通过新就业群体全域友好十大行动深化新就业群体参与社会治理：设立新就业群体关爱月、扩容暖“新”联盟、深化友好场景建设、打造社区第一共享空间、升级小飞侠加油站网络、壮大小飞侠夜校联盟、畅通权益保障通道、完善社会治理参与机制、聘请“新邻里”友好楼长、完善激励机制。