<p class="ql-block">改过的三种方法</p><p class="ql-block">以体验入 与智慧合</p><p class="ql-block">改过有三种方法:第一种,事上改。了凡先生在这里也举了一个很讲究,很有深意的例子。“如间日杀生,今戒不杀。前日怒詈,今戒不怒。此就其事而改之者也。”这是讲事上改,事上改是什么状况呢?“强制以外,其难百倍,且病根终在,东灭西生,非究竟廓然之道也”事上改难啊,强制于外,病根还在。“怒詈”儒家讲爱人,没讲爱动物,爱动物是道家的境界。这个地方讲的杀生,讲的是爱动物,不要杀生产,道家的境界。这个“怒詈”--生怒气,是讲佛家的境界。佛家讲,不仅不能杀人更不能杀生,最重要的是不能杀自己,不能杀自己的清净之心、自己的中和之气。</p><p class="ql-block">所以说,从爱人,到爱众生 ,到爱自己,三种境界都有了。儒、释、道!也就是说,学儒的可以学《了凡四训》,写道的可以学《了凡士训》,学佛的也可以学《了凡四训》。这是一部三教荟萃的经典,大家都能得益,所以,学好《了凡四训》对儒释道就了解了。理上改。理上改讲得很多,“善改过者,未禁其事,先明其理。”这个地方交代的很清楚,真正会改过的人,善于改过的人,不是先改过,而是先学习,读书明理。理要是不清楚,改过就是事上改了,你要是搞清楚就是你上改了 。</p><p class="ql-block">不杀生的理由,“如过在杀生,即思曰:上帝好生,物皆恋命。杀彼养己,岂能自安?” ,这个地方就开始讲理了。我们很多人都喜欢吃鱼、吃虾、吃鸡、吃鸭。作者在这里反问大家一个问题,吃鸡、吃鸭、吃鱼、吃虾到底有没有营养?真有营养还是假有营养?那首先你要考虑清楚什么是营养,如果你连都营养都搞不清楚,那你就没法判断了。《黄帝内经》讲得很清楚,精神内守,病安从来。黄帝文化深远博大,什么都管,精神内守,就没有病,什么叫精神呢?精气神内守,人就没有病,精气神是营养。有精气神 ,人不生病,没精气神,人就生病了。如你到医院看病,如果大夫对你的病没法治,比如糖尿病、白血病啊,没法治,他就跟你讲,你这个病免疫力的问题,你再问大夫什么是免疫力,他也说不清楚。我告诉大家什么是免疫力,精气神是免疫力,有他就不生病,没他就生病。?</p><p class="ql-block">买现成的也有问题,可能有同学就想,这下清楚了,我不自己杀了,买现成的。买现成的也有问题啊!美国大约在上个世纪20年代,有个大夫写了个报告,写的什么报告呢?有一个妇女生了一个儿子,生下来不到一岁才,就死掉了。这个妇女也不知道为什么儿子会死,不管,又生,不到一岁,又死掉了。她也不知问为什么,再 生第三个,还是死掉了。人真的是执迷不悟啊。大夫就很留意了,怎么生儿子老死啊?就问她给孩子吃了什么了?他说没吃啥。把食谱一讲,大夫一听,没问题啊。大夫突然把目光就转到这个女人身上,说你脾气好不好?她说,我脾气不好,非常暴躁,自己常常发火,屋顶都能烧掉。这下大夫知道八九不离十了,从这个妇女身上取她的乳汁,把乳汁取出来做成粉末用粉末,用粉末去喂小金鱼,马上就死 。乳汁带毒!乳汁怎么会带毒呢?这个气和血本身是融合的,如果气带毒,乳汁就是血,乳汁一定带毒。这个妇女一生怒气、怨气、火气,气带毒,血就一定带毒,就把自己的孩子给杀掉了。</p><p class="ql-block">素食有耐力。杀生不仅直接破坏我们的精气神,还影响我们个人的气质。今天人。脾气太坏了,什么原因呢?跟饮食有关系。马脾气好,马屁随便拍,没关系,你看马吃什么,马吃草,吃草的脾气好。老虎呢?老虎脾气不好,老虎的屁股摸不得,摸就咬你一口。老虎吃什么?老虎吃肉,吃肉的勇敢而凶悍 古人讲,吃五谷的灵巧而智慧,中国人吃稻谷的多,所以中国人比较灵巧,西方人呢?吃肉食的多,勇敢而凶悍。气质在这个地方。要把杀身有害的道理找到,要把吃素有益的好处找到,总之大家要心服口服,理上要通 就怕礼上不明白,那人生就迷惘了。做不到是时间问题,方向很清楚,杀圣直接破坏我们的正气、信心、能量。</p><p class="ql-block">作者在这里也列举了很多,如杀生影响气质,气质影响企业。如放生治疗强迫症。如杀生损自己和家庭的能量。如用感恩的心态吃荤食。如用慈悲心来放生。如情绪管理是企业的重要内容。如同情有缺陷的人。如去掉傲慢,怒气就没有了。如发脾气的三个要素:一,心里有气,二,找理由,三,把脾气发出来。如说自己不好是修谦德。如言轻莫劝人,要让人信任、佩服 。如闻谤不辩是在修阴德。如生气无益反有害。如先进的管理是从因是管理 。这里特别讲到管理当中,两个重要的课题,一是杀生,二是怒詈,这也是企业当中非常重要的任务。盛衰在气象,要么增长信心,要么增长恐惧。要么生和气,要么深怒气,都在影响企业的生命力。到此就明白,理要通。理通心就通,心通就真明白,真明白就会去行动。</p><p class="ql-block">心上改,在这里作者讲了改过的三法都非常重要,事上改 ,就是我们今天讲的制度管理,用制度管人,只能管人的行为,管不到人心。理上改就是企业文化建设。企业文化建设就是让人人明真理 ,以道理来生活,不要人管了,自己管自己,公司大了,人管人不行,靠什么,?靠文化,靠文化制造的一种气场,这个气场有很好的管理功能。中国特色企业文化,走的就是教育的路。老祖宗讲,“建国君民,教学为先”。建立国家,管理社会,什么最重要?处罚不是最重要的,教育是最重要的,这是理上改。</p><p class="ql-block">心上改是所有改法当中最快速,最直接、最方便、最彻底、也是最全面的一个方法,没有副作用,管理的成本和风险等于零,管理的效能无限大。但是,这个方法不是人人都能受用的,福气大的人受用,有善根的人受用因缘具足的人受用。怎么做法呢?“但当一心为善,正念现前,邪念自然污染不上。”就是只要把正念提起来,我们这个心很特别,心是一门大学问,要好好研究。这个新不是被无产阶级占领,就是被资产阶级占领,肯定是这样子的,你要把为人民服务这个心提起来,不为人民服务的心就提起提不起来,自己的心态,所以常常要存善念存正念。</p><p class="ql-block">“此精一之真传也这个经理论很精深相由心生,这理论太精了,它是唯一的,没有第二个,心想事成唯一的法则。从心上改就是依心想事成的法则来的。转念就是在转命,转念就在转过失。守住正念永远就没有过失,你就心想事成了”</p><p class="ql-block">“传”就更有味道了。心想事成不是今天才提出来的,从古到今都是这么认为的。经过历史和实践的检验,你还不放心吗?相信了,叫“精一之真传。“过由心造,亦由心改。如斩毒树,直断其根。奚必枝枝而伐,叶叶而摘哉?”这里就是一个总结,过都是从心头上来的,也要从念头上来改,从念头上改叫从深处改,从理上改还是比较表面的。下面讲的是如何混合来用,“以上事而兼行下功,未为失策。”“上事”,就是从心上改,“下功”就是从事上改。心上改,事上改,结合起来,效果就更明显,而且很快。到此就明白,为什么自古以来圣贤少之又少?首先知错就很不容易,人性就是永远都是别人的错 ,傲慢。一单傲慢就生怨气。不知错何以改错。非常感谢作者智然老师能够把《了凡四训》这本宝典,掰开揉碎了再加上自己的经历、阅历方方面面俱到的讲解,让普通人都能明白其理。堪称大白话圣经。</p><p class="ql-block"> 梅乐香2025年2月26日</p>