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韩佳蓉

全力以赴才有更多机会

在通往成功的道路上，不要寻求偷懒的捷径，而是要尽全力去做你该做的事。

成功者的秘诀，就在于他们愿意去做一些失败者所不愿意做的事。反之亦同，失败者之所以失败，在于他们一直在做成功者所不愿意做的事。

要搞清楚到底什么是该做或不该做的事，首要条件就是必须拥有明确的目标，再就是需要全力以赴。这样，就可以有正确的判断力，看清自己该做的事情。

真正的成功者，看清自己该做的事情后，没有别的选择，他们只是会立即行动，全力以赴。如果意识中有任何想拖延的消极思想产生，不妨想想，一个人若不在失败中站起，便会在失败中倒下。

是的，你必须全力以赴，并清楚地知道，你的成功不仅会为自己带来幸福和快乐，还会为你身边的人带来阳光般的喜讯。

那些成功的人总是全力以赴，以生活中最优秀者为目标，而不是像失败者那样脱离现实，想入非非。一个人只要有决心、肯努力、不畏艰难、全力以赴，他一定可以成为成功的人。我们从很多成功者的奋斗史中可以看出时刻全力以赴、努力劳动的伟大价值，他们做任何事情总是要求自己精益求精。做事总是兢兢业业，从不妄想一步登天，因而，他们的成功都是必然的。

我们时常可看见那些明明能力、才干都在他人之上的人，却屈居人下，很大程度上是因为他们不努力工作，没有全力以赴，最终他们将被淘汰。

在职场中，不热爱自己的工作、不能全力以赴的人，不可能获得上司的青睐和事业上的成功。因为，一个对工作不负责、不尽心尽力的人，是没有任何资本去获得成功的。要想成功，要想把工作做得更好、更出色，你就必须比你的同事付出更多，工作更努力。

有一位老师曾讲起过他的经历：“在我多年的教学实践中，我发觉有许多在校时资质平凡的学生，他们的成绩大多在中等或中等偏下，没有特殊的天分，有的只是安分守己的诚实性格。这些孩子走上社会参加工作，不爱出风头，默默地奉献。但毕业几年或十几年后，他们却已有了成功的事业，而那些以前看来有美好前程的孩子却一事无成。”

老师常与同事一起琢磨，最后得出一个结论：成功与在校成绩并没有什么必然的联系，但和踏实的性格密切相关。平凡的人比较务实，能够自律，比别人更努力，更能拼命地去做事，所以许多机会落在这种人身上。平凡的人如果加上勤奋的特质，成功之门必会向他大方地敞开。

成功的人永远比他人做得更多，当一般人放弃的时候，他们在努力；当别人享受休闲的乐趣时，他们也在努力；当别人正躺在床上呼呼大睡时，他们还在努力。

飞人迈克尔·乔丹是美国篮坛史上的神话，被称为“篮球之神”。他具备所有成为篮球王的特质和条件，他打任何一场比赛都胜券在握。尽管如此，他仍在参加任何一场赛事之前认真地练习投篮，练习基本动作。他是球队练习最刻苦的人，也是准备工作做得最充分的人。

全力以赴，才能做好准备，抓住机遇。成功大师卡耐基告诉奋斗者们：时刻做好准备并寻找机会；在机会降临时要果断、及时地把握住；当机会握在手中时，要善于充分利用它并去争取成功——这是成功者必备的三种重要品质，其中，做好准备是前提。

机遇不喜欢空等的人，而往往垂青全力以赴的人；全力以赴做好准备，做事就会顺利。

失败者总会对别人的成功持有偏见：“人家有好的运气。”他们不采取行动，总是等待着有一天他们会走运，他们把成功看做是降临在“幸运儿”头上的偶然事件。而成功者都是勤奋的人，他们从来都不等待运气的降临，只是忙于解决问题，忙于把事情做好。

比尔·盖茨说：“你能够使成功成为你生活中的组成部分，你能够使昨日的理想成为今天的现实。但是，靠愿望和祈祷是不行的，必须动手去做才能让你的理想实现，天下没有免费的午餐。”

机会对每个人来说都是公平的，但它更垂青于全力以赴做好准备的人。因为机会的资源是有限的，给一个没有准备的人是浪费资源，而给一个准备工作做得非常好的人则是在合理利用资源和增加资源。

准备工作做得越充分，成功的可能性就越大，我们常说“养兵千日，用兵一时”，也是这个道理。对自己的人生主动出击

大凡在世界上做出成就的人，往往不是那些幸运之神的宠儿，倒反而是那些“没有机会”的苦孩子。因为没有机会永远是弱者的推脱之词。但凡成功者，都是自己命运的指挥者。

很多失败者都认为，他们之所以失败，是因为不能得到别人所具有的机会，没有人帮助他们，没有人提拔他们。他们将对你说，好的位置已经人满了，高职位已被抢走了，一切好的机会都已被别人捷足先登，所以他们毫无机会了。

但积极的人却不会推脱，他们不哀叹，而是主动对自己的人生出击。他们只是迈步向前，不等待别人的援助，他们靠的是自己。

刚毕业不久的大学生小杨，在工作初期遇到了很多困难，但他告诉自己：面对问题时，要倾全力，心中除了胜利以外什么都不想。这种想法改变了他的人生。如今他已成为一家大公司中的第一号推销员了。他说：“约在4年前，我还是个完全的落伍者。成天唉声叹气、愁眉不展，抱怨苍天待我不公平；我终日懒懒散散，整天做着发财梦，可是这些异想天开的幸运始终没有发生。我的美梦终于破灭了，只觉得前途一片黑暗，就在这个时候，一个朋友对我说：‘天下没有不劳而获的事情，人生要靠自己主动去开创，你对人生付出多少，人生就给予你多少。’人生每天都向我们提出一些问题——你是否对人生怀疑？你是否对自己的能力有信心？唯有信心才能使你主动去创造成功的人生。过去我从没有努力地工作过，再加上自己又缺乏信心，当然尝不到成功的果实。突然间，我感到自己整个人都变了，也发现现实充满了新的机会，我决定就从推销员干起，我相信自己有能力突破任何困难。从此‘信心与行动’便成了我的人生信条。”

很多成功者谈到自己的经验时，总是谦逊地说：“运气真好。”但我们应该知道，经验与判断力才是他们的利器。坐等运气的人往往以虚度光阴或灾难临头收场。他们也许会在偶然的机会里暴富，但这种繁华很容易变成过眼云烟。随波逐流的人通常是最相信运气的人。许多人庸庸碌碌，默默而终，是因为他们认为命运自有天定，从没想到可以创造人生。事实是，人生存在世上，那是天定；好好地把握自己的生活，使它朝着自己的计划和目标奋进，这才是人生。

积极进取的人会把运气撇在一边，抓住机会，不放过任何可能让他成功的机会。他不会等待运气护送他走向成功，而会努力换取更多成功的机会。他可能会因为经验不足、判断失误而犯错，但是只要肯从错误中学习，等他逐渐成熟后，就会成功。真正想成功的人不会只是坐下来怨天尤人，埋怨运气不佳，他会检讨自己，再接再厉。

掌握自己人生的主动权，就需主动对自己的人生出击，遇到事情不顺利时，必须抱着主动的精神和充分的信心，积极努力地去克服困难，就是遇到了再大的阻力，也绝不可退缩，如此才有成功的希望。若开始就抱着放弃的心理，那就根本产生不了斗志，到头来困难更多，这样下去一定会失败。所以我们在遭遇困难时必须直面问题、冷静思考，努力地去尝试。

在遇到困难时，不要找些理由或借口来逃避现实。但凡成功立大业之人，都能面对困难，解决困难，不被逆流轻易击倒，甚至在找不到解决困难的方法时，他们也会自己去创造一些方法来解决。

要对自己的人生主动出击，可以运用下面的一些原则：

（1）遇到困难时，最重要的就是绝不放弃并持之以恒。

（2）尽量用充满希望的积极言语来鼓励自己，不要老说一些丧失斗志的话。

（3）不让外在控制内在，要以内在来控制外在，扭转形势，发挥“我认为能，就做得到”的精神。

（4）做个主动的人。要勇于做事，做个真正在做事的人。

（5）用行动来克服恐惧，同时增强自信。怕什么就去做什么，恐惧感自然就会消失。

（6）培养自己推动自己的精神，不要坐等精神来推动你去做事。主动一点，自然会精神百倍。

（7）时刻想到“现在”、“明天”、“下礼拜”、“将来”之类的词跟“永远不可能做到”意义相同，要成为“我现在就去做”的那种人。

（8）态度要主动积极，做一个改变者。要自告奋勇地去改变现状，要主动担任义务工作，向大家证明你有成功的能力与雄心。

用“热忱”构筑人生乐园

热忱这个词源自希腊文，直译过来是“内在的上帝”。它指出了热忱的内涵，一个人热忱的能力来自于一种内在的精神特质。你微笑，因为你很快乐，而在微笑的同时你又变得更快乐。热忱就像微笑一样，是会传染的。

一个人对于生活没有热忱，没有激情，他的生活是枯燥无趣的。

一个人对于工作没有热忱，没有激情，他的工作是没有效率的。

一个人没有热忱，没有激情，他的人际关系是很糟糕的，没有人愿意跟一个没有任何激情的人在一起。

无论你做什么事情，无论你所做的工作有多难，只要你有热忱，就能够无往不利、勇往直前。

热忱的人，无论是做清洁工还是经营大公司，都会认为自己的工作是一项神圣的天职，并怀着浓厚的兴趣。对自己的工作满怀热忱的人，不论工作有多少困难或需要多大的努力，始终会抱着不急不躁的态度去进行。只要抱着这种态度，任何人都会成功，都会达到目标。爱默生说过：“有史以来，没有任何一番伟大的事业不是因为热忱而成功的。”事实上，这不是一段单纯而美丽的话语，而是迈向成功之路的航标。

热忱是一种积极的心态意识，能够鼓舞和激励一个人对手中的工作采取积极行动。不仅如此，它还具有感染性，不只会对其他热心人士产生重大影响，所有和它有过接触的人都将受到影响。

热忱是行动的主要推动力，人类最伟大的领袖就是那些知道怎样鼓舞他的追随者发挥热忱的人。

在你的工作中融入热忱，那么，你的工作将不再辛苦或单调。热忱会使你充满活力，让你事半功倍。

热忱是一种重要的力量。你可以利用它克服自己对一些事物毫无兴趣的弱点，使自己获得进步。没有了它，人就像一块没有电的电池。

热忱是一股伟大的力量。你可以利用它来补充精力，培养坚强的个性。有些人很幸运地天生即拥有热忱，其他人却必须努力才能获得。培养热忱的过程十分简单。首先，从事你最喜欢的工作，或提供你最喜欢的服务。如果你目前无法从事你最喜欢的工作，那么，你也可以选择另一个十分有效的方法，那就是，把将来从事你最喜欢的工作当做你明确的目标。

热忱是成功的源泉。你的意志力、追求成功的热忱愈强，成功的几率就愈大。热忱是一种积极状态——你24小时不断地思考一件事，甚至在睡梦中仍念念不忘。虽说一天24小时意识清楚地思考是不可能的，然而，有这种热忱却很重要。如果真这么做，你的欲望就会进入潜意识中，使你或醒或睡都能集中心志。

热忱可使你释放出潜意识的巨大力量。在认知的层次上，一般人是无法和天才竞争的，然而，大多数的心理学家都同意，潜意识的力量要比显意识的大得多。虽然并不是所有的人都可以成为达·芬奇或比尔·盖茨之类的奇才，但是我们有理由相信，如果发挥潜意识的力量，即使是普通人也能创造奇迹。

发自内心的热忱，能造成震撼人心的效果。热忱是人生最珍贵的资产。

那么，如何构筑“热忱”的人生乐园呢？

（1）积极地进行自我对话。如，“我是最好的”，“我是最棒的”，“我充满着激情”。

（2）养成使用正面、积极词语的习惯。比如，不说“我不行”，而说“我可以”；不说“我试试看”，而说“我会”等，用正面词汇代替负面词汇。

（3）忘记过去的创伤。太多的人每天花很多时间想着过去的创伤。不要把你的精力浪费在这些地方，用你的理智去学会原谅和遗忘。

（4）在团体里寻找热情和快乐。世界著名潜能大师博恩·崔西说：“一个人的幸福快乐80%来自于与他相处的人，20%来自于自己的心灵。”一个正面、积极的团队是你热情的源泉，可以召集一些思想积极的人，每个月聚会一次，一起讨论完成任务的方法，彼此激发灵感。

（5）把你的每一天都过得精彩。最重要的是把每一天、每一秒都变成最棒的时刻。时间一旦过去，就会永远消失。

（6）角色假定。假定自己是自己心里向往或是崇拜的人的样子。（7）披风原理。披风一般是领袖、大人物穿的衣服，穿上披风会有一种自豪感。

欲得其上，必求上上

“人外有人，山外有山”，没有谁可以成为最强，要想常胜，就必须不断努力，攀登新的高峰。

孔子曰：“欲得其中，必求其上；欲得其上，必求上上。”大凡那些成功的政治家、著名的企业家、优秀的艺术家、杰出的科学家、创造纪录的运动员……都有一种一般人所没有的成就动机，求上、求优、求高，高标准地要求自己，并且付出了常人难以想象的努力，使自己一步一步向目标前进。拿破仑说过这样一句话“：不想当将军的士兵不是好士兵。”话虽说得极端了一点，不过也隐含了这样一层道理：很难想象，一个从来没想过当将军的人，他会成为将军；一个从来没想过当科学家的人，他会成为科学家。其实，想当科学家也好，想当将军也好，其实质都是人的成就动机，有了它，人生就充满了动力。

积极进取是一种永不停止的满足。在中华民族几千年的历史中，到处可以看到中国人的那种积极进取的精神。中国有许多优美的、动人的传说，如“夸父逐日”、“精卫填海”、“大禹治水”，所反映的就是一种自强不息的可贵精神。

积极进取是一种搏击。具有积极心态的人能承受住各种挫折和困难的考验，不灰心，不动摇，迎着困难上，并笑对困难，“霜冻知柳脆，雪寒觉松贞”。积极进取的人自信，不会轻易放弃自己的抱负，不会轻易认定自己失败；这类人不悲观，不绝望，他们坚强、勤奋、无畏，勇敢地与命运抗争。

积极进取是自我完善的基础。具有积极心态的人永远是自己选择命运，根据自己的兴趣、爱好、知识水平、能力去向命运挑战，而不是让命运来选择自己，所以他们的自我发展是健康的、完善的、美好的。

要想培养积极心态，首先要做到以下两点：

（1）要做一个主动创新的人。

当你认为有某一件事情应该要做的时候，就主动去做。

（2）要有出类拔萃的愿望。

人人都想赢得他人的赞同、受人欢迎，这是很正常的。但问问自己“：我应该得到什么样的人的支持和赞同呢，是那些出于嫉妒而嘲笑我的人，还是那些靠实干取得进步的人？”相信是不难得出正确答案的。

想想那些获得巨大成功的人，他们是积极分子还是消极分子？无疑，10个有9个都是积极分子、实干家。那些袖手旁观、消极、被动的人带不了头，而那些实干家们强调的是行动，他们会有许多自愿的追随者。

要有远大的目标，激起奋斗的欲望；要想达到某一目标，就要想得更远。