不让回忆折磨 各自安好

微不足道

与同事断联，可以让我们更好地享受这种自由自在的生活方式。

我们可以更加专注于自己的兴趣爱好、家庭和朋友，也可以更加深入地了解自己内心的需求和渴望。

这种自由自在的生活方式，可以让我们的晚年生活更加充实和有意义。

对于绝大多数人而言，友谊是人生中不可或缺的重要组成部分。朋友的陪伴让我们感到温暖和安慰，朋友的支持让我们在人生的道路上更加坚定和勇敢。

在晚年生活中，寻三五知己是一种明智的选择。可以是年轻时结交的朋友，也可以是晚年新认识的朋友。

　　莫言说:“人这一辈子，只要感谢四个人:穷时借钱给你的人;难时背后挺你的人;苦时同舟共济的人;病时端茶倒水的人。其余的都是点头之交、擦肩之客。

职场不是交朋友的地方，背后揣你的人太多，在当官就能搞钱的过程中，人不为己天殊地灭。千万不要被所谓的“关系”控制，不要在所谓的“人情世故”中消耗自己。与其再被回忆折磨，还不如忘得干干净净。寻三五知己，各自安好。善哉、足矣。

职场上的明争暗斗让人头疼，并不同事既可能是朋友，更多时候是对手，不知不觉间自己便会成为被攻击的对象。

那些表面上非常亲近，实际上早就在挖下了陷阱，就尽快等自己往里钻；或许他们本身并不讨厌自己，但影响了他们升官发财，便会有这样的做法。

到了晚年，为了让自己活得更加坦然，与这些人切割也非常有必要，不交往也就不会纠结。

　　在单位里，真正努力做事的人，基本上都不怎么会来事，会来事的人，基本上都不怎么做事。因为做事的人只知道实实在在地做事，会来事的人呢，研究的是如何看人行事，所以踏实做事的人反倒经常做错事，平时不做事的人，却经常会遇到升职加薪的好事。更奇怪的是，做事的人经常要面对的是各种苦活累活，不做事的人却专门来负责监督管理做事的人，你说奇怪不奇

　　“所有伤害你的人，都是故意的。他在伤害你的时候，就已经权衡过利弊。他会不断地对比，最后选择了伤害你。因为伤害你，他会获得更大的利益。”莫言先生如是说。

伤害，既是一种选择，那么能选一次，就能选第二次第三次。

鲁迅先生有一段话：“永远别对伤害你的人抱有希望，伤害一旦有了先例，就可以发生得更容易。”

所以，一定远离伤害过你的人，及时止损。

　　职场，内卷不断，也能觅得知，当然很难。因为一起经历过太多的焦虑、委屈、无助和难受，因为“懂得”，天长日久也会惺惺相惜，知晓彼此的疲惫艰难。一个眼神，心知意会；一个动作，立刻明白。不言而喻的默契，不说，不问，就能领会。不是形影不离的饭搭子，而是“看穿你的脆弱却不戳破”。同事变朋友、成知己，人走茶不凉，有不言而喻的默契，不说，不问，总记心上。