平凡的岗位 不平凡的责任

心中有春天

十几年前，我在一家饭店担任会计。这家饭店由四位合伙人共同投资，他们接手的是一家由四川人经营的川菜店转让过来的。饭店刚起步，管理层经验匮乏，导致运营混乱。刚开张前六个月饭店找的代理记账公司，会计一个月只来一次，账目混乱不堪，也未做任何装订，许多账目无法核对。几个月后，饭店持续亏损，员工工资也无法在正常时间发放。

合伙人通过几次开会讨论解决办法，都没有商量出个所以然来。由于他们都有自己的公司业务，没有更多的时间来顾及饭店的管理，最终其他合伙人推选山西老板负责管理，最多用半年时间去改善经营，如果毫无起色，就关张转让。

山西老板上任后，他深知饭店要想扭亏为盈，必须从根本上进行改革。首先，他更换了一位看似诚实的采购员，希望通过这种方式减少成本，提高食材质量。然而，饭店的财务管理依然是一团糟，账目混乱，无法提供准确的财务信息。

正是在这样的背景下，我在朋友的介绍下，来到了这家饭店，接手了会计的工作。我的工作方式比较自由，不需要坐班，每天来去自如，但我必须把前半年的财务财核对整理。面对这个挑战，我深感压力巨大，但也充满了决心。

宋大姐已年过六旬，是上一老板请的仓库管理员。老板转让饭店后，宋姐本打算回家养老，但在现任山西老板的强烈要求下，把宋大姐留了下来，决定留她为出纳兼库房管理员，负责采购员采购物品的入库及后厨的出库对接工作。

听前任老板介绍宋大姐有强烈责任心和正直的品格，那些企图钻空子的人也对她敬畏三分。让宋姐当库管让他特别省心。所以现任老板把宋大姐留了下来。

一次，采购员订的海参大小不一，明显有以次充好的情况。宋大姐毫不犹豫地拒收入库，并要求采购员退货重购。采购员看到宋大姐如此认真负责，在大件采购上再也不敢弄虚作假。然而，他还是在小商品上做手脚，以次充好。

直到有一天，宋大姐去后厨对账时，两位洗碗大姐向她反映：“宋姐，你看我们的手，都烂了，那个洗涤灵质量有问题，能不能采购好点的。”宋大姐了解情况后，严厉批评了采购员。采购员从此再也不敢贪小便宜，饭店的采购工作也因此变得更加规范。

记得有一次，一位男子用餐后拿着支票来结账。他和同伴的餐费不足三百元，但他却出示了一张两千元的支票，要求收银员将多余的钱以现金形式找给他，并开具一张两千元的发票，相应的税费从钱里扣除。收银员不知所措，于是向宋大姐请教。

宋大姐毫不犹豫地拒绝了这种违规行为：“这是违规的，不行!”最后，该男子愤怒地将三百元现金摔在吧台上，骂骂咧咧地理论了半天。宋大姐的正直和责任心，以及她在工作中对规范和原则的坚守，不仅保护了饭店的利益，也维护了公平正义。

在宋大姐的努力下，饭店的管理更加规范，经营逐渐好转。她的存在使得饭店的每一位员工都能够感受到公平和正义的力量，也使得饭店的声誉得到了提升。经过一段时间的努力，饭店的生意越来越红火，成为了比较知名的川菜馆。

一个企业的成功不仅仅取决于资金和市场，更取决于管理者的智慧和员工的责任心。宋大姐用她的行动证明了，只要我们坚守原则，认真负责，就能够克服困难，实现目标。她的行动也激励着更多的人，在自己的平凡的岗位上发光发热，挑起不平凡的责任。