<p class="ql-block"> 为进一步加强青年员工队伍建设，深入了解青年员工思想动态，倾听青年员工心声，促进相互学习与借鉴，引导青年员工悟初心、肩重任、立新功。8月13日晚，丰城市分公司召开青年员工座谈会，分公司领导班子、中层管理人员 、青年员工参加座谈。</p> <p class="ql-block"> 会上，青年员工表达心声、交流经验、建言献策，纷纷立足岗位，围绕“1.管理方面：对邮政企业在管理考核、人才培养、制度建设、技术创新、文化建设、工作环境、生活环境等方面的建议；2.经营方面：对老赛道如何增收、新赛道业务如何上规模、网点+站点模式等业务发展方面的思路和想法；3.个人方面：结合从事岗位，谈谈工作、生活中的感受、体会和遇到的问题”等主题，聚焦企业发展现状，谈成长、谈体会、谈思考、提建议。</p> <p class="ql-block"> 听“青”声、凝“青”心、聚“青”力。公司领导、中层管理人员认真倾听每一位员工的发言，并与他们进行了深入交流，对青年员工指出的困难进行了答疑解惑。</p> <p class="ql-block"> 王相前总经理与大家亲切交流，对每位员工的发言以及提出的问题进行点评和现场解答。他指出，青年员工在企业发展中有着重要作用，告诫要珍惜平台，做好人生职业规划，并勉励青年员工们要做到三点：一是戒骄戒躁，懂得感恩；二是坚持不懈，长期积累；三是永不停步，持续创新。</p> <p class="ql-block"> “青春筑梦勇担当，笃行实干展作为”。此次座谈会，不仅为青年员工提供了学习交流和展现自我的平台，同时帮助青年员工认清发展形势，激励担当作为，让他们在实践中不断成长，为公司的高质量发展贡献青春力量。</p>