职场故事（9）欲速则不达

旭日东升

“欲速则不达”是孔子的一句名言，其原文是“无欲速，无见小利。欲速则不达，见小利则大事不成”。时至全球化、信息化、智能化的今日，这句话对我们职场上奋斗的人们，仍有着十分深刻的指导意义：做事时应该从实际出发，不要单纯图快，这样容易出现纰漏，导致达不到预期的目的。不要急功近利，贪图眼前的小利，而丢掉长远的大利益。

在生活、工作节奏日新月异的今天，急功近利成了很多刚入职场年青人的习惯。那就是，人们都太急于求成、急于求利、急于求名。比如，在很多行业和单位，有的员工刚走进职场就巴不得自己立即当上总裁；有的员工还没干出一番成绩就想晋职加薪；有的员工基础还没打好，经验不足，能力不够，就希望自己摘取成功的桂冠，声名远扬……

前几天与商界的一位朋友聚会，谈到当前职场急功近利，欲速不达教训时，他给我讲了一个“舍弃蝇头小利，放长线钓大鱼的故事”。故事情节是这样的：有一次，某公司出现了两件好事摆在A和B两个人面前：一是派一人去公司总部学习1个月；二是派一人，去广州和客户签约。很明显，学习是不会带来效益的，还要自己出伙食费。签约是出公差，差旅费全包，还可以按照公司规定拿提成。并且，这是一个很大的订单，拿下之后，可以有几万元提成。

A主动要求去学习，大家都笑话他。B却争着去签约，提成进了个人腰包，高兴的不得了。出人意料的是，A在学习中，遇到了好几位总经理级别的人物，结识了很多同行业商界朋友，有了广泛的人脉。后来，他们都成为了A的客户。两年后，A成为了业务主管，B却业绩平平，被迫下岗了。

1958年，中国人以火箭般的“大跃进”速度赶超英美，急功近利， 结果是经济大倒退，又遇上三年自然灾害，国民经济陷入困境，这是“欲速则不达”的典型。国家大事如此，个人事务也是一样。所谓“风物长宜放眼 量”也就是这样的意思。职场人生必须背负重担，打好基础，一步一步慢慢地走，稳稳地走，总有一天，你会发现自己是走得最远的人。

俗话说“心急吃不了热豆腐”。急功近利的人，一定是戴着“追名逐利近视眼镜”的目光短浅者，他们看待事情往往是“一叶障目，不见泰山”，为了摆脱眼前的困境，为了眼前的蝇头小利，可以不考虑未来的利益，这无疑是饮鸩止渴，以长远的痛苦为砝码求得一时的痛快，这往往是得不偿失的。

初入职场要力戒急功近利，切记欲速则不达的古训。过分强求不仅不能达到做事成功的目的，还会徒增烦恼，甚至酿成苦果。真正心怀大智慧的人，不会去争夺、强求，他们往往是以不争为争，到最后却往往功成名就。很多时候，我们急于表现自己，或急于实现自己心中的所求，往往会把事做得太满，不留余地。殊不知，盈满则缺，一个人做事太满不仅会事与愿违，还会使自己深受其害。

职场上要学会韬光养晦，这不仅是中华民族的传统美德，更是一个人成熟、睿智的标志。韬光养晦就是要低调一些，学会隐藏自己的锋芒，隐藏自己的才能，隐藏自己的智慧，等待时机，见机行事，该出手时再出手。韬光养晦并不是一味消极等待，更不是平庸的退让，而是通过暂时的隐匿，以图日后的崛起。可以说，这不仅是一种生存哲学，更是人生智慧。

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