主观能动性对于个体成长的必要性

袁 芳

主观能动性对于个体成长的必要性

文/袁芳

简单而言，主观能动性是积极的、主动的，自我激励、督导、促进的行为态度和行动事实。它的最终表现形式是事实上发生的事情和完成的工作。个体的成长离不开主观能动性发挥作用。

一是主观能动性可以提升个体的认知意识。做人和做事一样，首先要对人际关系和事情内容进行深刻了解，也就是认知，“知是行之始”，任何行为若想取得预期效果，必须先取得认知上的成功。日常工作也一样，必须要对工作内容做一个全面的认知考察，对可能涉及的人员也要有一个客观的规划，如此工作才能减少疏漏，任务才能分配到位。而认知意识，必须要靠发挥主观能动性来树立。积极主动的认知态度，是认知意识形成的前提。

二是主观能动性可以提升个体的担当意识。人是在不断的磨练中成长的，所谓“事上练”，就是说，人必须在不断地做事过程中取得能力的提升。读书可以增长见识，实践可以让见识变成能力。而能力几乎是可以与职责画等号的。主观能动性可以帮助个体提升工作能力，可以让个体在责任面前，油然而生担当意识。勇于担当的个体，会在不断的实践中，提升认知能力、处事能力，进而取得个体的成熟与成长。

三是主观能动性可以提升个体的幸福感。个体是在生活和工作的过程中，日复一日，年复一年活着的。你对生活微笑，生活就对你微笑；你对工作负责，工作就对你负责。微笑的人生和乐意的工作，可以提升个体的幸福感。我们每个人都在追求幸福，那么幸福是什么？幸福是生活不麻烦，工作不添堵。怎么能做到呢？那就是主动地生活，积极地工作。把个体主动融入生活，感受生活，理解生活，享受生活；把个体置身于工作，让工作代替懒惰，代替空虚，代替浑噩，代替消极。生活和工作是人生的两大主题，两大主题通过发挥主观能动性研究透了，理解透了，做人和做事就通透了，个体的幸福感也就提升了。

为了让个体价值得到最大的实现，我们需要发挥主观能动性，为了让人生真正充满“富有感”，我们必须积极主动地去填充我们的人生“宝藏库”。