关于观澜雅苑三班 管理工作的一点建议

金东升

<p class="ql-block">尊敬的雪之缘班主任及各位班委委员你们好!</p><p class="ql-block"> 我是观澜雅苑三班五组组长魂断蓝桥,进入观澜雅苑学习一年有余,担任五组组长和第三点评组组长也接近一年的时间了。被观澜雅苑浓浓的学习氛围所感染,受益匪浅。同时对以雪之缘班主任为核心的班委成员的辛勤付出由衷地敬佩,是你们的默默付出才有了三班今天辉煌的业绩。在肯定成绩的同时,我还有一些不成熟的建议,仅供参考。</p><p class="ql-block"> 观澜雅苑当前首要的任务是学习和活动,学习应该是重中之重的工作。每月初总园都要下发两篇全民版本的作业和组织每月生动大课堂。邀请著名导师或者是作品的当事作者为大家讲课,这是别的家族平台不多见的学习方式,那么笔者仅就学习提出建议: </p> <p class="ql-block">  1、每月一期的大作业是由总园学习部承担,每月第一周解析,对应总园的学习,各班级就要指导各组开展学习,由各组内的主诵老师、主持人辅导本组人打样,不要着急录音,待家族歌房解析后再进行录音。录音交上来,组内要进行把关、培训,至少不读错音错字,培训如何上下麦、调节控制台。</p><p class="ql-block"> 2、班级推优要制定标准,基调读音标准分量占比多少?为了和班组管理挂钩,设置一个组完成率基准线,是70%啊?还是75%啊,大家可以商议,小组完不成的,组内成员个人再优秀,不能被推荐为优秀者,只能是鼓励者,从内部底层推动管理者积极性。政策是导向,说一遍不如做一次。 </p> <p class="ql-block">  3、日常的每日晨读。负责学习管理的部门要提出管理意见,制定一个全年或者是半年的学习规划,一段时间读什么类型的文章,达到一个什么效果。读之前点评组组长要统一思想,一个点评组内要思想统一,不能你说东他说西,出晨读作业要严谨,包括文字排版、读音,不能反复更正,因为你更正时,学员当时未必在场。所以往往造成错误的东西流传甚广,以讹传讹。</p><p class="ql-block"> 4、压实责任,班委的责任是宏观管理,组内是具体的执行层。班委布置工作,要检查落实,建立班级学习体系,如主持人培训、点评老师培训、宣传策划培训。可以聘请家族主持部、主诵部、宣传部老师指导培训。 </p> <p class="ql-block">  5、建议周二的古诗词诵读放在周一进行,其他的较长的连续性的文章放在周二——周五,保证有些比较过长的文章的连续性。</p><p class="ql-block"> 6、建议规范组织体系,我们现在的组织体系是总园、班、组三级体系,建议由目前的三级体系变为总园、分院、班、组四级体系。目前的班提升为分院、组提升为班,班下设组,更为科学合理,便于组织管理,仅为参考。</p>

学习

观澜

雅苑

班委

总园

组内

培训

组组长

三班

体系