<p class="ql-block">一、教育福利</p><p class="ql-block">教育经费在各级政府的预算中均占很大的比重（在联邦政府预算中占8%，在州和市镇预算中约占25%）。全国实行9年义务教育制。</p><p class="ql-block">儿童福利津贴</p><p class="ql-block">每个孩子每月有200瑞郎左右的儿童福利津贴,直至年满16岁，从出生到16周岁总计约4万瑞郎！</p><p class="ql-block">教育津贴</p><p class="ql-block">对16至25岁的孩子每月有250瑞郎左右的教育津贴！从16-25岁，总计约3万瑞郎的教育津贴。也就是说，从孩子出生到25岁，每个孩子政府补贴总计7万瑞郎，合人民币50多万。</p><p class="ql-block">公立教育免费</p><p class="ql-block">公立学校的教育在瑞士是完全免费的，住得离学校远的学生还有交通补贴，学校的午餐也免费供应。</p><p class="ql-block">二、医疗福利</p><p class="ql-block">瑞士有全球发达的公共医疗保健系统，拥有高水平的医疗专家以及采用最先进医疗技术的诊所和医疗机构。</p><p class="ql-block">发达的医院体系为每个人提供医疗服务。瑞士公共卫生系统主要分两部分：一部分是联邦政府和州政府的卫生部门，另一部分是各类医疗机构社保。</p><p class="ql-block">三、生育福利</p><p class="ql-block">瑞士是欧洲的高福利国家之一，其社会福利开支在它们的经常性政府支出中都占有相当的比重。在育儿方面实行的多种福利政策都能积极地帮助育龄期的人群解决大部分后顾之忧，一切压力由政府一起承担。</p><p class="ql-block">生产全免费</p><p class="ql-block">在瑞士，大部分人会选择去公立医院生宝宝；不论你是瑞士本国人还是外国人，都能享受产检、生产、宝宝体检和疫苗全免费的待遇。包括住院期间的一日三餐，你甚至连账单都不会见到，医院会直接寄给你的保险公司。</p><p class="ql-block">产前护理细心</p><p class="ql-block">最值得一提的是，瑞士的生产服务非常好、非常贴心。产检的时候每位准妈妈都能收到一个箱子，里面有很多怀孕注意事项以及实用的物件。</p><p class="ql-block">产后服务周到</p><p class="ql-block">宝宝出生以后，还有一个专为宝宝准备的箱子，里面也有很多实用的东西，包括衣服、尿不湿、药膏等。</p><p class="ql-block">护士还细心教导新手父母如何为宝宝洗澡，穿衣，换尿不湿，如何正确喂养母乳等，对新手妈妈的帮助尤其大。</p><p class="ql-block">出院后的10天内，每天有专人来家里给宝宝量体重，解决困扰父母的问题，确保宝宝和妈妈都身心健康。</p><p class="ql-block">产假时间</p><p class="ql-block">产假通常是52周。在此期间，妈妈可以领取正常工资的80%，只要符合以下的条件：在怀孕之前已经在瑞士工作过至少5个月，整个怀孕期间在瑞士有保险，在生产的时候工作合同还是有效的。</p><p class="ql-block">如果生产前是在领取失业金，如果满足法律规定的条件，也是可以有补助的。</p><p class="ql-block">生育补贴</p><p class="ql-block">生完宝宝以后，可以获得一次性生育补贴3000瑞士法郎（约2万元人民币）；之后每个月小孩子有200瑞士法郎的补贴，一直到16周岁。</p><p class="ql-block">四、养老福利</p><p class="ql-block">法盛全球资产管理公司(Natixis Global Asset Management)根据世界银行、世界卫生组织等提供的数据，从医疗环境、预期寿命、金融稳定和生活质量等20个方面，比较了全球150个国家的养老情况，瑞士排名第一，让瑞士成了名符其实的“最适合养老的国家”。</p><p class="ql-block">养老抚恤金</p><p class="ql-block">当你的年龄超过60岁，可以享受政府每个月发放的大约550欧元的养老抚恤金。</p><p class="ql-block">开设营养课程</p><p class="ql-block">政府开设的营养课程能帮助老人减少健康问题，帮助他们养成健康的生活习惯，减少疾病的发病率。</p><p class="ql-block">家庭养老定制服务</p><p class="ql-block">瑞士养老模式的最大亮点：点菜式的家庭养老定制服务。瑞士利用互联网技术，建起“网络+家庭”的按键系统，为老人提供24小时点菜、收款和送餐的“一体化”服务体系。</p><p class="ql-block">五、社会保险</p><p class="ql-block">瑞士的社会保险体系建立在三大支柱之上：国家、雇主以及个人社保计划。</p><p class="ql-block">第一大支柱</p><p class="ql-block">政府支持的养老和遗属保险（OASI）以及长期的伤残保险或丧失工作能力福利（DI）满足了被保险人或受益人的最基本需求。</p><p class="ql-block">这两者均为强制性保险，通过雇主、雇员共同缴纳保险金（根据工资的一定比例缴纳）及税收提供资金来源。</p><p class="ql-block">第二大支柱</p><p class="ql-block">职业养老保险计划（BVG）是对第1支柱的补充，使退休人员可以在退休后维持一贯的生活标准。所有在瑞士工作的人员必须参加该保险。</p><p class="ql-block">职业养老保险由雇主和雇员共同缴纳保险金（根据工资的一定比例缴纳）。</p><p class="ql-block">第三大支柱</p><p class="ql-block">雇员或自雇人士的个人自愿退休金计划，覆盖了额外个人需求，主要采用银行和保险存款形式</p>