<p class="ql-block"> 合规经营是银行稳健运行的内在要求，也是防范金融案件的基本前提，是每一个员工必须履行的职责，同时也是保障自己切身利益的有力武器。合规涉及银行各条线、各部门，覆盖银行业务的每一个环节，渗透到银行每一个员工。</p><p class="ql-block"> 通过这次合规培训，我对合规又有了更加深刻的认识。微小的违规行为会积累成严重的合规风险，严重的合规风险会使我行经营遭受重创并害人害己。加强合规管理可以减少违规风险或因违规而处罚的损失，还可以保护我们少犯错误，激励奉献价值。</p><p class="ql-block"> “合规人人有责”“合规从我做起”“合规创造价值”，我会坚持合规办理每一笔业务，做好每一项工作，边学习边纠正。</p> <p class="ql-block"> 支行组织本次合规文化的学习，通过警示教育金融案例的学习和日常合规的培训，让我们了解到了习惯和思想的重要性，只有严格的规章制度才能有防范不合理的操作。</p><p class="ql-block"> 合规的学习，更是提高了像我们这样营运网点工作的员工的风险意识。合规不能只做好一朝一夕的工作，更是要做好每天每一份工作，规章制度的执行，不是一个人的坚持，而且整个集体的相互制约、互相监督来完成的。合规，它不仅仅是一句口号，更是一种精神，我们每个人心中都要有把戒尺。</p> <p class="ql-block"> 合规建设必须有完善的管理制度体系，必须有不断构建合规文化宣讲教育常态机制作为基础，我们必须找出全行上下在合规管理和合规文化建设中存在的突出问题，从教育、制度、执行、监督、整改、奖惩等方面进行深入讨论，促进合规文化深入推广根植，保障全行各项业务又快又好的发展。</p><p class="ql-block"> 合规建设不但是为建行，而且是为他人，更是为自己，“合规是严肃的爱，是一种对每个人负责任的爱”。</p> <p class="ql-block"> 合规文化是秩序的代表，是促进银行安全稳定运行的重要保障。 </p><p class="ql-block"> 风险事件的爆发往往都是从业人员日常活动中不合规的行为积累而成，主动合规，应本着对工作负责，对自己负责，对同事负责的原则认真执行各项规章制度，自觉做到知行合一，言行一致，事后经得起推敲，经得住检查。</p><p class="ql-block"> 作为银行从业者，要将合规意识根植于心，固化于行，融进日常业务操作中。做好心中有底线，手中有合规，形成“合规人人有责，合规人人担责”的主体责任观念。</p> <p class="ql-block"> 合规要求并非是一些高层管理人员的事，而是行内的每一位员工应遵守的准则。</p><p class="ql-block"> 在学习业务的同时注意规避常识性的错误，作为员工的我们要把握政策，规范操作，认真学习行内下发的文件，控制风险，绝对不能以习惯代替制度，以人情代替纪律，以信任代替管理，不搞违规操作，坚持以诚相待。</p><p class="ql-block"> 我会坚持合规办理每一笔业务，做好每一项工作，边学习边纠正，以高效率和高质量取得客户的信任。我将以合规合法的标准严格要求自己，做到遵纪守法，严以律己，尽职尽责，恪守职业道德，做遵规守纪的建行人。</p>