《曾国藩传》读后感—金章玉句 张辉生

Rita yan

<p class="ql-block">第一次读这方面的书籍,通过电子书阅读方式来完成的,第一遍读时感觉很是枯燥无味,到第二遍阅读时,对曾国藩有了进一步的了解,他的一生起点极低,但抵达的高度很高。这就是他的厉害之处,印象深刻有两点——自律和自省。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">曾国藩善于自省。年轻时,曾国藩也有很多缺点和毛病,并且知识面很窄,眼见见识也不高,他通过写日记天天自省,高度自律,来一次脱胎换骨的改变。再一次证明了人的能力和自我要求是密切关系的,官场的失利也让他痛定思痛,写信给各位好朋友,让大家多提意见,帮助自己总结经验教训。自己来了一场中年变革,为后面的事业打下了基石。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">在现实生活中,真正能做到自律和自省确实很难。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">自律是自己要有规划和目标,每天按要求执行和坚持下去,中间会很纠结和痛苦,是一个很漫长的过程,但最终会得到超出意料的结果。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">我一个人在国外出差,没有家人的唠叨,没有领导眼皮底下的管控,天高皇帝远,如果要偷懒其实很容易,但是这就太不厚道了!拿公司的工资,就需要认真把每项工作做好!而这完全是靠自律,跟着公司文化节奏走,严格要求自己按公司的制度和工作流程做,公司的读书会,我也积极地远程参与,也是希望自己不要和公司的伙伴们脱节。要和大家一起学习,一起进步。身在非洲,心在骏宏,这是我对自己的要求,我也会一直这样做下去。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">工人的上班时间就是我的上班时间,从不间断。我也清楚的知道,要有健康的好身体,才能一直地执行工作任务。所以我必须坚持锻炼身体,以前是每5公里的慢跑,心率最高100,就到极限了。因为所在的城市海拔1700多米,跑起来确实也比较累。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">但从我加入公司跑步俱乐部后,看见领导们和骏友们,很多分别都是坚持5公里,8公里,10公里起步,而且很多都还是女生,真的太了不起了,而后我对自己设立一个个目标数字:6公里,8公里,10公里。。。从5公里到6公里再到8公里,偶尔来个10公里,现在最多可以一次性跑15公里。现在的心率最高可以承受150,中间自己把握调试频率,跑完下来时速保持在6分左右/公里。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">啤酒肚没有了,轻度脂肪肝没有了,以前的颈椎经常头晕也没有了,跑出了一个健康的身体,疫情期间在非洲,中国人同事当中,我是唯一一个没有“阳”的人,这也让我感到很幸运,免去了生病带来的痛苦。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">相比曾国藩的自律,九牛一毛都算不上,但我的自律能够使我身心健康,免于疾病困扰,同时也让我更有精力投入工作,把工作做到位,我觉得足矣。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">在非洲基本都是低价的翻单多,但在这里,每一个都要当作是新订单对待,因为在遥远的非洲,除了工艺具有不确定性,面料和辅料的品质同样也是有不确定性,随时都会有突发事件发生,除了发现问题外,还要预防和提醒问题的发生,一但问题发生,要及时找到工厂本身的问题,同时要厘清问题职责,确实是我们的材料出问题,就需要及时同业务和采购沟通,共同想出对策,及时处理,以免造成误工费。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">同时,在和国外伙伴配合上,我也时刻保持自省。自省也可以理解为自我反思,检查和审视自己的缺点和对错,正视自己的问题,遇事不要总先去指责别人,先反思自己是否有问题。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">在日常中,无论是工作和生活,都会碰到各种困难和问题,相互推卸责任,没有任何意义。因为问题的发生,其实当事人都会有错,只不过是一个间接和直接的判定。问题已经发生,争论对错没有任何帮助,关键是要找到问题的本因,同时要进行自我反思,以免下次再犯同样的错误。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">例如,这次TOG复合夹克某个款的一个色组,生产时发现大批量色差现象,车间都是按裁床的编码来核对生产的,车间的第一反应就说是面料的问题,经核查,原因是裁剪工人把裁片扎号和顺序弄乱导致的。其实裁剪主管凭他的经验,也知道这个道理,但我不能直截了当地说是他全责,当时只能请求他帮忙,派人到生产线上配好片再生产,毕竟他也有推卸责任的理由,不能因为问题发生了去争对错,本来货期就很紧张,如果影响到整条流水线的生产,损失就大了。最后经过3天时间的配片,才完成了生产。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">事后,我私下找他谈此事,他也认识到是自己部门工作的失误,第二天部门早会上特意强调这事件,从头抓起,按流程做,责任划分到位,这样出错的机率就会少很多,当然也不否认我们的面料有时也会出现边中差,因为这种大批量的产品其实也难免,我只能告诉他,我会向国内提意见,尽量做得更好些。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">如果我一味指责对方,甚至得理不饶人,那么最终不仅事情得不到解决,和裁剪主管的关系也会变糟,这将很不利于日后工作的开展。只有先去解决问题,以理服人,同时告知对方后续将如何改进,这样其实双方都认识到错误,也会更加互相理解,才有助于后面工作的进展。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">自省不仅是一种优良的品德,更是一种使人走向幸福的能力。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">以上是我对此书读后的一些感悟!</p>