扬帆起航的美篇

扬帆起航

青蓝携手共成长师徒结对育芬芳 —罗甸县第二小学2023-2024学年度“青蓝工程”拜师仪式活动纪实 　　莫道秋风起，最美是“青蓝”。青年教师是学校发展的希望，为进一步发挥骨干教师传、帮、带的作用，加快青年教师业务水平的快速成长，在“学思行悟”课堂教学改革背景下，加强教师间的相互学习，提高学校师资的整体水平与教学质量。2023年9月28日下午，罗甸县第二小学正式启动2023-2024学年度“青蓝工程”师徒结对活动。 　　本次结对仪式由督导办主任周桂益老师主持，活动伊始，周老师说：有一种职业最为崇高,那就是教育事业；有一群人被称为人类灵魂的工程师，那就是教师;有一道风景最为高雅,那就是诗魂;有一种美德最为动人,那就是师恩”。从她的话语中，让我们明白人的成长需要长者的提携，需要导师的指点，需要朋友的帮助。教师队伍建设，是教育发展最重要的基础工作。 　　本次拜师仪式共有八项议程。 活动第一项：分管教学的罗孙杰副校长致辞并宣布师徒名单。 罗孙杰副校长致辞，详细解读了本学年“青蓝工程”的实施方案，明确开展“青蓝工程”的重要性，必要性和发展性，并对师徒双方的职责与任务作出了明确要求。同时宣读了师徒结对的名单，期待徒弟教师在师傅的引领下，尽快实现角色的转换，在丰富知识底蕴的基础上实现专业化发展，希望师徒携手，并肩同行。 图为罗孙杰副校长致辞 颁发聘书担起重任 　　活动第二项：颁发聘书。 龚武校长、罗朝美副校长和罗孙杰副校长为师傅们颁发证书，师傅们接过一份份聘书，更是接起了一份份重托和责任。 行拜师礼心语心愿 　　活动第三项：行拜师礼。 首先是全体教师先拜先师孔子：礼敬大成至圣先师孔子教导之恩，传文化之德，接着是徒弟行拜师礼和徒弟行敬茶礼，献花礼，最后是师者回礼。整个环节庄严而温馨，正如主持人所言：一片青茶叶，一段师恩情，茶香飘久远，一饮师恩铭。也渲染了“古之学者必严其师，师严然后道尊。”的浓浓氛围。一束鲜花，一句承诺，一声尊称，一生责任，千言万语融化在彼此默契的笑容里。徒弟敬献鲜花、师傅回赠礼物，鲜花和礼物印着徒弟对师傅的深深仰慕和师傅对徒弟的殷切希望。 师徒签订结对协议 　　活动第四项，签订“结对”协议。 桃李丹青育新人，青出于蓝胜于蓝。徒弟教师与师傅们签订《“青蓝工程”师徒结对协议》，承诺一笔笔写下，期待一字字描绘。签下的是荣誉，是尊重，也是一份责任，一份担当。扎实教学，夯实课堂，勤学，勤问，勤看，勤听，实现师徒相助，教学相长。 合影留念徒弟代表发言 　　活动第六项，徒弟代表王兴莲老师发言。从王老师的发言中，她们对学校领导和所有师傅表示感谢，感谢学校的精心安排。青方承诺要学习，要进步，更要成长。勤学好问，砥砺前行。体现了青年教师的决心和信心。 师傅代表发言 　　活动第七项，师傅代表张钊老师发言。张老师的铿锵承诺，让我们看到了教育的希望之光。展现师傅们定竭尽所能，倾囊授艺，帮助青年教师快速成长的决心。言传身教，不忘初心，凝心聚力，携手青方共成长。 总结寄语筑梦起航 　　活动第八项，党支部书记、校长龚武同志讲话。 最后，龚校长作总结性发言，首先他对相互结成对子的老师表示祝贺，接着他指出青蓝工程的实施，立足于老师们的共同成长，着眼于我们学校的长远发展，是加速青年教师专业成长。是一项旨在培养青年才俊、传承优秀文化和教学风采的一项持久性 　　此次活动充分发挥我校骨干教师“传、帮、带”的引领作用，促进青年教师快速成长，旨在携手共进建立一支思想稳定、结构合理、业务过硬的青年教师队伍。 　　“青蓝携手共进，是一项双赢活动，它不仅是一个诺言，它构建的更是一个团队，一种文化，它让师徒们在携手前行的途中，一起憧憬美好的未来，一起收获成长的喜悦。罗甸县第二小学的老师们将继续心怀梦想，点亮青春之火，创造灿烂的幸福教育之路。 风华正茂，青春正好。勿忘初心，层楼志高。笃行致远，齐力奔跑。无负今日，莫待枯槁。 摄影：白恩富编辑：蒙远群审核：龚武