e生活小站工银一汽行

一汽行

为贯彻落实总、省行关于“工银e生活小站”推广的工作要求，以服务客户为宗旨，做强工银e生活平台，发挥服务客户生活场景优势，做好客户关系维护，长春分行党委高度重装，快速响应，深化落实。在总、省行的大力支持下，8月12日，长春分行落地驻一汽支行优质代发工资单位外拓场景，以“e生活小站”非金融带动金融的营销新模式，充分展现我行综合化金融服务能力。 一、前期准备 　　为确保驻一汽支行优质代发企业“e生活小站”场景搭建和活动App嵌入工作有序开展，长春分行副行长张金迪组织专项会议调度部署，银行卡中心沟通协调，成立微信工作群，探讨活动细节、活动物料，明确活动开展相关工作的推进情况。 　　在总行银行卡e生活团队老师的大力支持下，在e生活APP上开通一汽专属代发工资商圈版块，直观显示我行为一汽员工开放日活动配置的各项专属优惠，打造线上营销通道。 驻一汽支行作为活动落地行，全员齐动，高效执行。主管行长李梦前期多次上门拜访一汽启明财务部部长、工会主席，为活动开放日嘉年华、银企合作奠定坚实基础。并有效组织安排行内员工，对岗前准备、注意事项、活动培训等工作稳步推进。 二、小站风采 驻一汽优质代发企业“e生活小站”活动，搭建“消费+支付+融资”金融生态圈，以“分行特色新客礼+企业专属性”的组合方式进行展示，并获得总行银行卡的大力支持，配置优质代发客群美团专属活动费用，丰富“e生活小站”活动内容。 三、活动现场 8月12日，长春分行驻一汽优质代发企业“e生活小站”活动，依托企业家属开放日，以e生活初体验、e起观影、积分专区、分期好物专区、办卡专区、美团刮刮乐、1元购等超值活动为契机，将打卡闯关活动融入到日常的代发单位维护营销工作中，以此丰富客户参与趣味性、场景性，让业务营销有抓手，客户维护有途径。活动吸引代发单位员工及家属超过千余人参与，现场氛围十分热烈。 四、业绩展示 长春分行此次进入驻一汽优质代发企业推广e生活小站活动，深受企业员工及家属好评，现场实现信用卡办卡52张、e生活APP下载87户、三方绑卡156张、1元购扫码182人。“e生活小站”活动打破客户对银行业务的刻板印象，充分展示我行银行卡业务的丰富活动，带动信用卡开卡、三方绑卡等重点产品指标提升。 长春分行将持续开展多场景“e生活小站”活动，充分结合e生活小站新型营销模式，全面实现生活场景的粘客及信用卡发卡、启卡、绑卡、首刷、消费达标的“5个手势”闭环管理。