<p data-pm-slice="1 1 []" data-track="1">我是婉殇。</h3></br><p data-track="25">记得读书时，偶尔一次次的情况下，可能老师或者试卷上给的题目本身就是错的，算半天都算不对。</h3></br><p data-track="2">这时，总有学霸会向老师汇报，这道题有问题，没法算。</h3></br><p data-track="3">老师一般要么就会改正一下，要么就让大家跳过这道题目。</h3></br><p data-track="4">好，这是学校版本，但还有另外一个版本，职场上的。</h3></br><p data-track="5">你发现对接的客户可能有问题，让你不舒服，然后你去和老板反应，这个客户有问题，我们不应该和他合作。</h3></br><p data-track="6">你猜老板会怎么说？</h3></br><p data-track="7">脾气好的老板会在嘴上安慰你，对对对，你说的情况是真实存在的，要不这样吧，你去对接另外一个客户，这个客户我给谁谁谁去对接。</h3></br><p data-track="8">但他可能会在心里不知道骂了你多少遍sb。</h3></br><p data-track="9">而脾气丑的老板可能直接就拍桌子了：<strong>你说啥？客户有问题？项目有问题？执行有问题？你这不是废话嘛，要是没问题我干嘛雇你啊？我招你来不就是希望你来解决问题的嘛？现在你和我说有问题？我看你才是那个最大的问题！</strong></h3></br><p data-track="10">甚至老板半夜睡觉睡到一半，都会垂死病中惊坐起的骂一句：<strong>不是，这人有病吧？</strong></h3></br><p data-track="11">先别急着笑，好好想想，工作中你是不是经常也有这种心态。</h3></br><p data-track="12">总觉得这有问题，那也不对，不是流程繁琐就是遇到神坑队友，不是薪酬制度让人不爽就是感觉遇到些奇葩客户。</h3></br><p data-track="13">总之，都是公司的问题，都是老板的问题，都是同事和客户的问题，反正，不是自己的问题就对了。</h3></br><p data-track="14">但好好想想，公司招人是干嘛的？</h3></br><p data-track="15">不就是为了解决问题嘛？如果啥问题也没有，那员工存在的必要在哪里？陪老板过家家嘛？</h3></br><p data-track="16">老师眼里的好学生，是那些能指出题目有问题的学霸。</h3></br><p data-track="17">但老板眼里的好员工，是那些能解决问题的大神！</h3></br><p data-track="18">生活中也好，职场中也罢，要是没有问题，那要你干嘛呢？要我干嘛呢？</h3></br><p data-track="19">父母需要子女，也是需要子女将来解决下养老问题以及日常生活中的情绪陪伴问题。</h3></br><p data-track="20">所以，<strong>要想受人尊重，想赚钱，需要做的不是抱怨问题，而是提高自己解决问题的能力。</strong></h3></br><p data-track="21"><strong>有问题，你才有机会！</strong></h3></br><p data-track="22"><strong>以上，就是今天的分享，如果大家觉得婉殇的分享对你有用，可以点赞收藏加关注一下哦。</strong></h3></br><p data-track="23"><strong>重要提示：微信调整了推送规则，如果你想继续看到我的推送，欢迎把我的号星标。这样才能第一时间看到推送，否则可能会看不到哦。</strong></h3></br><p data-track="24"><strong>星标方法：点击右上角三个点 - 点击下方名字「婉殇成长笔记」 - 再点击右上角三个点 - 设为星标。</strong></h3></br> <a href="https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzkzNzEwMjAwOA==&mid=2247490851&idx=1&sn=4ac3f03a701d088407eddacd333646dc&chksm=c295c2f4f5e24be2f374024fc0128adcb9df92929d15b8659ba1f5728a7cd2b7ccb53c39ad34#rd" >查看原文</a> 原文转载自微信公众号,著作权归作者所有