<h3><strong>温馨提示</strong></h3></br><h3>微信大改版,推送时间线被打乱,为了避免与我们失联,请您先<strong>点击</strong>上面的“<strong><strong>蓝色字体</strong></strong>”<strong>免费订阅</strong>,并设为<strong>星标。</strong>这样您每天就可以继续第一时间免费收到爱看的文章了 <strong><strong><strong><strong><strong><strong data-style="max-width: 100%; widows: 1; color: rgba(0, 0, 0, 0.8); font-family: 宋体; font-size: 18px; letter-spacing: 0.476px; box-sizing: border-box !important; overflow-wrap: break-word !important;"><strong><strong><strong> </strong></strong></strong></strong></strong></strong></strong></strong></strong> </h3></br>一份付出一份收获,想要养老金比别人高,那就要从工龄上下手,别人交15年,我们交30年,再从缴费基数上努力,别人缴纳最低档次,我们缴纳100%甚至更高档次。这个数据并不是空穴来风,而是来自于下面这张图:<h3> 从这张图片中我们可以简单算出,事退养老金平均5080元,企退是2369元,农民朋友是207元,虽然只是地方性的缩影,但是,也笼统的说出了如今养老金分布的现状,为什么会有如此差距呢?<br></br>01,工龄稳定、工资上涨,是“事退”养老金高的主要原因人到中年才知道稳定压倒一切,这是一位网友的肺腑之言。年轻时,多想出去闯荡,去努力,去奋斗,可人过了四十,就希望安定下来,也是人之常情。之所以机关事业单位养老金普遍要高一些,一方面是得益于原来的“双轨制”,不需要缴纳个人社保,直接发放退休金;另一方面得益于工龄稳定、工资逐年有序上涨。并轨之后,别小看这俩因素,工龄稳定意味着工作稳定,工资上涨就代表着缴费基数会逐年增高,而这两样又是计算养老金的重要影响因素,三四十年下来,养老金肯定要斌同等条件下少缴的人高很多。当然,有着这方面优势的不仅仅是“事退”,还有国企、央企中高层干部,养老金一样比较丰盈,这就是得益于在职时的高工资、高缴费基数和稳定的工龄。02,私企、民企、灵活就业人员多缴费最低档社保对于一些中小型私企、民企来说,劳动争议的点主要在于劳动关系,比如说薪酬没有按时发放,缴费基数按照当地最低标准缴费,不与本人工资挂钩。即便是社保征缴纳入到税务以后,依旧会存在少缴、漏缴等行为,几十年如一日都按照最低档档次交,即便是工龄一样,养老金也会少很多。当然,也有人愿意少缴,他们的思路是少扣缴,实发到手的工资多,当下的生活质量会提高。比如说灵活就业人员,虽然有了一定的比例优惠,20%(低于企业与个人缴费的24%),依旧会有很大的缴费压力,以至于不少人缴费最低年限,最低档次,养老金徘徊在1000元左右很正常。03,农民朋友多参保的是城乡居民养老金除了上述提到的企业职工养老金之外,我国的第一养老支柱体系中还有城乡居民养老保险,这类养老保险参保人集中在农村朋友身上,所以很多人称之为农保。有人说,为何农村朋友养老金这么低呢?其实最大的原因就是交的少,每年缴费200元左右,缴纳15年,退休时每月领取200元左右,这已经是非常高的回报率了。当然,也不是说农村朋友不可以缴纳企业职工养老保险,而是绝大多数的人没有缴纳社保全年近万元的经济基础,即便是有,他们从心里也难认同。所以,农村朋友缴纳的城乡居民养老保险就出现缴费几乎都清一色的卡着最低档缴费,养老金领取时自然不高。有条件的,还是建议去缴纳企业职工养老保险,<h3>喜欢记得点个【在看】然后再点个赞<strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong><strong> <a href="https://mp.weixin.qq.com/s/ymBjIwhteezVT9AIJl70fg" >查看原文</a> 原文转载自微信公众号,著作权归作者所有