宣城分行召开员工异常行为专项排查动员部署会

融安e宣

4月14日下午，宣城分行根据省行《关于进一步加强员工异常行为排查工作的意见》（工银皖办发〔2023〕37号）要求，由党委书记、行长陈诚主持召开2023年员工异常行为专项排查动员部署会。宣城分行班子成员、各一级支行行长、各部室（中心）言要负责人参加了会议。 会上，赵勇纪委书记传达学习了省行《关于进一步加强员工异常行为排查工作的意见》（工银皖办发〔2023〕37号），解读了宣城分行《关于进一步加强员工异常行为排查工作的通知》，明确了本次专项排查的排查内容、方法、各专业条线分工职责和排查路径等各项活动要求，严肃了本次专项排查工作纪律。 陈诚行长对排查工作亲自进行了部署并提出要求，一是各单位要提高认识，高度重视此次的专项排查工作，贯彻全面风险管理要求，坚持全面从严治党从严治行，遵循“属人、属业、关联”原则，各支行各部门要联防联动，严格遵照上级行要求和本行的方案将排查工作抓细、做实。二是要加强组织推动，本次专项排查行动在各支行各网点格长按月开展日常排查、其他各级格长按季开展日常排查的基础上，市行各专业部门要认真对照省行专业部门下发的重点排查内容组织开展排查和现场检查，加强排查过程督导、加强对排查结果的把关审核。三是要压实责任，各单位要围绕“四管齐下”的管理要求，压实“一二道防线”和“六方责任”，各级格长要认真落实全面风险管理要求，以“管住人、看住钱、扎牢制度防火墙”为根本遵循，关心关爱员工为出发点，深入排查、及时发现、有效处置员工异常行为，帮助、促使员工珍爱职业生命、规范职业操守，为分行实现“更快、更优、更强”的高质量发展保驾护航。