沈阳分行人力资源部成功举办网点负责人专题培训班

裴思菡

为者常成，行者常至。2023年是全面贯彻党的二十大精神开局之年，全行聚焦五个“一体化”经营和五大基础保障，扎实开展工作，确保各项任务落地见效。 　　为进一步提升网点主要负责人对党的二十大精神领会理解，深入推进网点“三小业务”下沉，网点竞争力提升和网点综合化，同时做好网点主要负责人心理压力疏导，人力资源部组织开展了两期网点负责人专题培训班。 　　分行党委高度重视此次学习教育工作，投入了大量优质资源力求办出效果、树立示范。突出“缺什么、补什么”，人力资源部和省委党校针对网点负责人履职短板开展分层分级培训，设计有针对性的课程体系和教学大纲，周密做好培训预案和各项准备工作，加大对公、普惠业务培训力度，旨在培养网点负责人成为“零售+对公”复合型人才。 　　学习贯彻落实党的二十大精神是当前和今后一个时期全党全国的首要政治任务，参训学员充分认识学习领悟党的二十大精神的重大意义，深刻认识到自己肩负的使命职责，分行党委委托省委党校，带领大家静下心来认真学、用心悟，力争完整、准确、全面掌握党的二十大精神，为贯彻落实打下坚实基础。与此同时，我部委托运行管理部、网络金融部、普惠金融事业部、个人信贷业务部、内控合规部、银行卡中心和个人金融业务部等相关专业部门副总经理级以上讲师为大家授课，全面提升网点负责人综合能力素质。 　　此外，为做好本次培训工作，我部特邀复旦大学心理学教授、高级心理健康指导师史聃鹏教授，讲授压力与情绪管理课程，为网点负责人做好心理压力疏导及情绪舒缓。 　　希望通过本次培训全体网点负责人将所学所悟应用实践，做强网点功能，做大客户总量，做优客户结构，负壮气，博未来。以“不畏浮云遮望眼”的清醒，“沧海可填山可移”的坚持，“斗罢艰险又出发”的精神，撸起袖子加油干，全力以赴推动网点发展驶入新赛道，奋勇争先实现网点一体化经营新目标，为辽宁分行高质量发展注入新活力、新力量。