【德惠分公司】以训提质以练促战，全力筑牢安全防线

杨春慧

为进一步提高全员安全意识，提升管理人员安全素质和技能，增强突发事件的应急处置能力，确保安全生产各项工作落到实处。3月30日，德惠分公司组织开展安全生产法培训暨应急演练活动，共计（）名干部职工参加此次活动。 　　会上，分公司副经理徐彤进行动员讲话，希望大家以此次培训、演练学习为契机，进一步提高对安全生产工作的认识，迅速把学到的知识转化为推动分公司安全生产形势持续稳定向好的能力和动力。 　　为了保证培训效果，特邀请长春市消防支队专家库成员张洪羽授课。通过鲜活生动的典型案例，向分公司员工讲解了生产经营单位的安全生产保障、从业人员的安全生产权利义务、安全生产的监督管理、生产安全事故的应急救援与调查处理等内容。进一步明确了当前安全生产形势，掌握在新时期做好安全生产工作的方法，课程内涵丰富，具有很强的实用性和可操作性。 　　培训结束后，以桌面推演的形式开展了《突发事件综合应急演练》和《社会安全事件专项应急演练》，拟定扶余南收费站附近当地老百姓烧荒将高速光缆烧坏，导致收费受到影响，联合多部门应对处置过程。演练重点是检验分公司社会安全事件应急启动响应、应急准备、信息报送、检查抢修、响应终止等全过程的规范性、科学性、实用性，突出多层次调度、多部门联动、多手段展示等特点，发现和分析社会安全事件应急处置工作中存在的薄弱环节和问题，不断增强社会安全事件应急处置综合能力。 　　最后，徐彤对培训演练进行总结，并提出三点要求：一是各单位回去后，务必将今天的培训和演练组织本单位进行学习，不要走过场，要认真落实。二是要加强季节性安全、重大活动、重要节日安全生产管控。三是要严格落实“一岗双责”责任制，各部门、各单位负责人要亲自抓，负总责，担当起第一负责人的责任。 　　通过此次培训演练，分公司员工对新形势下安全生产知识，处理社会安全事件的应对原则及处置流程进行了有效学习和掌握。下一步，德惠分公司将持续加强安全生产教育培训，认真总结，全面梳理、排查各类风险点，从源头上降低突发事件的发生概率，进一步提高应急能力。