用好调查研究“传家宝” 以“三破”引领“三立”

选调在刘岗

近日，中共中央办公厅印发了《关于在全党大兴调查研究的工作方案》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。调查研究是谋事之基、成事之道，没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权。在强国建设、民族复兴的新征程上，基层干部务必更要用好调查研究这个“传家宝”，彻底破除“等靠要”思想，牢固树立“比学超”意识，以“三破”引领“三立”真抓实干、敢想敢干、善治善为、善做善成，做一名合格的新时代基层干部。 求知若渴、刨根问底，破除“等”的思想，牢树“比”的竞争意识。“越早干完事越多，越晚干活无事做”。当下，“等等”式干部普遍存在，其主观认为早干不如晚干，晚干说不定就轮不到自己头上，犯不着自己操心，同时也存在着“多做多错，少干不错”的错误心态，对待工作总是抱着依赖心理，瞻前顾后、畏手畏脚，难以负担起新时代干部应有的担当和责任。基层干部务必要破除“等”的思想，面对“千头万绪”的基层工作时，要保持“归零”心态，用好调查研究方法，多动脑子多想办法，不能遇到问题就“等”、不能遇到问题就找别人帮忙，要切实转变身份，以“主人翁”的姿态对待工作，针对工作问题向上级文件做调研、向有关部门做调研、向基层群众做调研，真正做到对待工作刨根问题、究其原因、求知若渴，同时更要积极拓展基层思维、基层能力、基层创新，把“等着看”变为“比着干”，把“瞻前顾后”变成“主动作为”，进而才能更好肩负起新时代的职责和使命。 求真务实，善学善思，破除“靠”的思想，牢树“学”的主动意识。“工作程序复杂繁琐，领导看懂学好就行，我不着急，先歇会儿”。基层工作纷繁芜杂，对应所需的知识技能偏多，基层干部很难做到面面俱到，如此就会出现工作推进难、进度缓、压力大的现象，长此以往在部分同志中会出现“摆烂”心态，遇到新问题不主动解决，碰到新知识不主动学习，一心只等领导学好知识、拿定主意后进行工作安排部署，更有甚者在推动工作落实过程中碰到棘手问题，立马倒打一耙，“甩锅”给领导。基层干部务必要破除“靠”的思想，要牢固掌握并熟练运用调查研究这一技能，在工作任务下达后，要比着领导先想一步、先学一步、先干一步，主动缕清脉络、抓住工作主线、找准关键所在，而后依托前期情况分析，坚持目标导向和问题导向，对照过往经验、相同事例等进行深入调研，厘清工作思路，切实做到将“你先学你决策”变为“我先学我献策”，真正成为一名先学先研的主动型基层党员干部。 脚踏实地、真抓实干，破除“要”的思想，牢树“超”的先锋意识。基层干部是引领乡村振兴发展的“排头兵”、是激发群众动能的“发动机”，在脱贫攻坚目标完成之际，全面推进乡村振兴需要基层干部奋发作为。但就目前而言，部分基层干部仍存在遇到事情“张口要政策、伸手要条件”的错误思想，总是盼着天上掉馅饼，总幻想上级给扶持，凡事不肯从激发内生动力上下功夫，过度依赖上级给政策、给资金、给项目，缺乏干事激情和目标，缺乏研究政策的主动性和抢抓机遇的紧迫性。基层干部务必要破除“要”的思想，要俯下身子、迈开步子、下沉一线到群众中间去，针对群众的急难愁盼问题、村庄的规划发展问题，脚踏实地、扎扎实实的开展调查研究，在做到对问题症结了熟于胸的前提下，研究吃透上级政策，“有理有据”先人一步，抢抓发展机遇。从“无凭无据开口要”到“有理有据奋力争”，一步先于人，则步步超于人，只有用好调查研究这个“传家宝”，树牢“比学超”的先锋意识，才能真正践行全心全意为人民服务的初心使命，真正成为群众百姓的贴心人和暖心人。