落实“长”的责任筑牢绿色屏障——新林林业局碧洲林场严格落实林长制工作

碧洲林场工会

为牢固树立“绿水青山就是金山银山”的生态理念，积极推进生态产业化和产业生态化，新林林业局碧洲林场围绕护绿、增绿的目标认真开展森林资源保护、促进森林资源利用等工作，形成森林资源保护利用的强大合力。 高站位构建长效机制。成立林长制领导小组，设立林长制办公室，加强“一长两站两员”森林资源管护体系建设，明确林长及相关部门的工作职责，按责任区和林班、沟系全部落实到实人实名。以不断满足人们对优美生态环境、优良生态产品、优质生态服务的需求为出发点，充分发挥“林长”头雁效应，构建党政同责、各部门通力合作齐抓共管的工作效能。 强宣传创新工作机制。设立临时宣传站，向过往职工群众发放“林长制”工作宣传单和宣传册80余份，面对面为群众解答问题20余个，宣传“林长制”的工作机制和运行模式，进一步明确林长制实施的意义，增强了全民林地保护、生态惠民及产业发展的意识，养成保护生态环境的习惯，让“绿水青山就是金山银山”的理念深入人心。 共推进形成工作合力。林长制领导小组严格执行林长监管督查制度，按照林业局“明确目标、落实责任、长效监管、严格考核”的工作要求，深入到管护站、检查站、防火办、专业队进行检查监督，资源、管护、营林、防火等部门各部门履职尽责，明确工作目标，信息共享，业务互通，在森林资源管护、外来物种调查、森林病虫害防治、森林防灭火等工作中形成齐抓共管协同推进的工作格局。