<p class="ql-block"> 为适应交通运输现代化和区域交通枢纽中心建设，提高我局劳资人员的综合业务能力，推动交通运输行业高质量发展，根据年度人事工作安排，3月15日—16日，人事处组织举办为期两天的人事工作业务培训。</p> <p class="ql-block"> 局党组成员、副局长高书官出席动员大会并做重要讲话，参加培训动员大会的还有人事处、培训中心负责人、局属单位50余名劳资员。</p> <p class="ql-block"> 高书官强调：一要统一思想、提高认识。人事工作相关政策不断出台，网上操作系统不断更新，劳资员换岗频繁，劳资业务工作流程也在改革，这就要求我们不断提升人事工作的能力水平。二要学以致用、融会贯通。这次业务培训时间紧、任务重，学习内容比较多，新知识、新政策、新流程较为复杂多样，这就要求我们结合日常工作带着问题去学。三要严明纪律、端正态度。没有规矩不成方圆。各位人事工作者要以饱满的精神状态来对待这次的培训学习机会，努力增强新知识，开拓新视野，提炼新思想，拓宽新思路，在实践中提升业务能力，为保障交通事业的发展做出贡献。</p> <p class="ql-block"> 动员会后，上午由于鹏处长重点讲解了退休人员过渡期老办法退休，退休中人新办法待遇计发，退休中人补发，职业年金虚帐记实等养老保险政策制度。下午由于永新处长重点讲解了新进人员确定工资，退伍兵安置确定工资，转岗确定工资等相关工资福利业务办理流程。通过一天的系统学习，劳资员受益匪浅，提高了专业知识储备, 掌握了业务办理流程，更好地推进了交通运输系统人事工作开展。</p>