昭通分行召开六届二次职工代表大会

高原鹤影

<p class="ql-block">  昭通分行第六届职工代表大会第二次职工代表全体会议于2022年9月29日召开,参加会议代表共64人,其中:正式代表47人,特邀代表2人,列席代表15人。永善、水富、镇雄、威信县支行的职工代表通过视频会议系统参加了本次职代会。会议听取了王军行长的工作报告、杨铁勇副行长的职代会提案答复情况报告、杨治经理的财务工作报告和谢云普主席的工会工作报告,并分组对四个报告进行了认真讨论和审议</p> <p class="ql-block">预备会及全会由鲁明峰主席主持</p> <p class="ql-block">  王军行长所作的工作报告,充分肯定了昭通分行在省分行党委坚强领导和监管部门的指导帮助下,全行上下认真坚持总行48字工作思路和“大、全、稳、新、优、强”发展方位,运用“三看三比三提高”工作方法,贯彻落实省分行各项工作安排部署,以高质量跨越发展为目标,扎实推进“强党建、夯基础、聚人心、谋发展、树形象”总体工作措施落地,团结一心、奋力拼搏,新三年发展规划实现良好开局,各项工作取得新进步。</p> <p class="ql-block">  杨铁勇副行长所作的提案答复报告,报告了提案征集、审查与答复工作情况,充分肯定了职工代表们参政、议政及积极建言献策的强烈责任感和使命感,真实地反映了全行广大员工的心声和诉求,表达了广大员工关心关爱昭通分行发展的美好愿望。提案的征集、立案过程,是全行员工凝聚智慧、凝聚合力、凝聚动能的过程;提案的落实和推进,也必将是全行上下齐心努力、创造新的辉煌的过程。</p> <p class="ql-block">  杨治经理所作的财务工作报告内容详细,数据分析清晰,全面真实地反映了我行经营状况和财务管理工作情况;对今后做好可持续发展,从提升网点竞争力、加强风险监控、加大项目储备力度、加快中间业务转型发展、密切关注潜风大户、确保按时还息和做好新开业县域机构的业务发展等方面提出了建议。</p> <p class="ql-block">  谢云普主席所作的工会工作报告,总结了昭通分行工会在市分行党委和省行工会的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕市分行党委的决策部署,以团结动员全行员工围绕全行工作重点,以推动落实办好党委“十件实事”为核心目标,努力发挥工会在凝人心、聚人气、聚众智、促发展方面的积极作用,为助力全行业务发展和抗击疫情作出了积极贡献。通过落实十件实事,关心关爱员工;通过评先推优,弘扬劳模及工匠精神,发挥先进引领作用;通过深化职工之家建设,创建兴趣小组,推动员工文体活动蓬勃开展;通过完善救助体系,持续帮扶困难员工,把总、省、市分行党委的关怀落实到位;通过积极组织开展劳动竞赛,增强员工的创造力和向心力,调动员工更好地为全行的经营发展作出积极贡献。</p> <p class="ql-block">马紫薇宣读昭通分行六届二次职代会决议</p> <p class="ql-block">  会议要求,在下步工作中,认真贯彻落实省分行各项工作安排部署,正视当前经营发展中存在的问题困难和差距,进一步坚定发展信心,摒弃消极懈怠思想,盯紧关键指标和短板,全力推进重点工作措施落地,在年底前全面完成利润、中收、存款、贷款等核心经营指标任务。工会要加强与提案答复部门的沟通联系,确保提案件件有落实。要严格执行国家和总省行的工会财务制度规定,规范财务行为,厉行节约,杜绝浪费,更加精准地发挥各类财务资源的激励约束作用,为促进经营效益提高和各项业务发展提供坚实的保障。各行部要重视工会工作,把群团工作建设纳入党建工作总体部署,工会工作做到落地有部门,措施有抓手,更好地发挥工会作为党联系群众的桥梁和纽带作用。</p><p class="ql-block"> 会议号召,成绩属于过去,未来需要我们倍加努力。让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,按照省市行党委的统一部署,进一步增强责任感、使命感、紧迫感,以更加昂扬的斗志、迎难而上的勇气、缜密务实的作风,与时俱进、开拓创新,不断推进经营管理各项工作迈上新台阶,共同开创昭通分行改革发展的新局面,以更好的经营业绩,迎接党的“二十”大胜利召开!</p>

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