<p class="ql-block"> 为贯彻落实9月24日全市教师培训工作会议暨能力提升工程2.0经验交流会的精神和要求，依安县结合本地工作实际，于9月28日下午组织召开了“能力提升工程2.0”阶段性总结推进会暨全县教师培训工作部署会。会议以线上直播形式召开，县教育局、教师进修学校师训负责同志在主会场参会，全县各校师训工作领导和“2.0”县、校两级团队成员在本校分会场集中参加会议。</p> <p class="ql-block"> 会上，教育局人事股负责人代表县教育局对当前“2.0”工作强调了意见，提出明确要求，指明工作方向。一、加强领导，确保工程扎实推进；二、加强指导，保证质量；三、加强考核，全力做好迎检验收。</p> <p class="ql-block"> 省、市、县示范校分别做了工作汇报，从管理、考核、整校推进以及与教学融合等不同侧面，分享了经验，同时也提出了存在的问题以及下步打算。</p> <p class="ql-block"> 在听取示范校汇报后，县教师进修学校师训负责人对全县“2.0”工作做了阶段性总结，对各校取得的进展表示认可，对当前存在的问题提出了明确的解决办法，并对下步工作做了明确的要求。特别是对教师微能力点认证、考核这一关键环节又进行专题培训和指导，对县、校两级培训团队成员提出了具体实施方法和流程，要求在规定时间内高标准完成教师微能力考核，确保在10月末完成全部工作任务，做好迎检和验收。</p><p class="ql-block"> 会议最后，对今后师训其他重点工作做了安排和部署，强调在新教师培训、“十四五”年度全员培训、教师读书、主题研修、名师工作室以及骨干教师考核等方面做好整合，协调推进，全面落实市院师训部门布置的工作任务。</p> <p class="ql-block"> 本次会议的召开，为全县“能力提升工程2.0”以及其他师训重点工作的深入推进指明了方向。</p>