<p class="ql-block"> 黑龙江省分行为全面提升网点员工综合业务技能，落实新金融实践要求，在7月末下发了组织开展关于网点员工综合业务技能竞赛活动通知。分行十分重视此次比赛，精密部署，强化组织保障，在分行党委的领导下，在工会及团委的支持下组织开展此项工作。</p><p class="ql-block"> 在办公室、人力资源部、公司业务部、个人金融部、网络金融部、商户中心及友好支行的鼎力支持下，分行于7月23日组织开展同系列网点员工综合技能竞赛，精心组织，层层筛选，此次技能竞赛分为团队赛与个人赛，团队赛共组成5个参赛团队，个人赛共9名参赛选手 全辖12个网点参与其中；比赛环节上团队赛经过笔试、风采展示与案例解决三个环节共五位员工在比赛中脱颖而出，组成伊春分行“厚积薄发”战队参加省行比赛，他们分别是营业部韩英，营业部王莹莹，西城支行王惠，铁力支行王玉玲，朗乡支行林振昊，个人赛通过笔试、晨会展示与风险识别及防控现场问答两个环节的考验选出冠军——南岔支行夏静。</p> <p class="ql-block"> 渠运部主管行长和渠运部负责人也十分重视此次比赛，分别为参赛选手做赛前动员。营业部、西城支行、铁力支行、朗乡支行以及南岔支行，也都极力克服网点人员不足的情况，大力支持选手参赛。</p> <p class="ql-block"> 渠运部在分行比赛结束后，统一组织团队赛参赛选手录制风采展示视频，以伊春市佳伊纺织有限公司成功申请并支用“云电贷”100万的成功营销案例为作品原型，呈现了一个“践行新金融 普惠到万家”主题的风采展示作品。</p><p class="ql-block"> </p> <p class="ql-block"> 渠道与运营管理部郑壹丹在赛前组织参赛选手进行统一培训，带领大家模拟演练。</p> <p class="ql-block"> 本次比赛由主管行长亲自带队，大大增强了队员的自信心。参赛选手在赛前争分夺秒的背题及演练。</p> <p class="ql-block"> 省行比赛环节：团队赛参赛选手设置业务知识、风采展示、案例分析、现场提问四个竞赛环节；个人赛选手设置知识竞答、风险识别及防控、晨会展示三个竞赛环节。</p> <p class="ql-block"> 本次比赛获得了团队最佳团队风采奖以及个人最佳精神面貌奖。</p> <p class="ql-block"> 此次业务技能竞赛，进一步提升了员工的业务知识储备和业务技能，激发了全行员工学制度、学业务、练技能的学习热情、在行内营造了“比、学、赶、超”的学习氛围，鼓舞员工将素质提升和业务发展紧密结合，为伊春分行今后业务发展提供了强有力支撑。</p>