主体全部封顶!合肥高新区民生工程最大安置房组团取得阶段性进展

中铁四局建筑公司璟和院项目部

5月28日上午,由中铁四局建筑公司承建的合肥高新区城西桥家园B组团项目主体全部封顶暨夏送清凉活动举行,合肥高新区管委会副主任曹效记,合肥高新城创建设投资有限公司总经理李延志,安徽南巽建设项目管理投资有限公司副总经理储诚志,中铁四局建筑公司总经理聂勇、副总经理张华、总经理助理赵家坤出席活动。 合肥高新区城西桥家园B组团项目总建筑面积约44万㎡,包含商业中心及25栋高层住宅楼,是合肥高新区重点局的一项重点民生、民心工程,也是高新区最大的安置房组团。 为打造合肥高新区“精品工程、放心工程”,实现完美履约,以实际行动回应民生期待,推动民生工程建设,项目团队采取了一系列创新举措。 <b>优化方案,科学施工。</b>项目采取信息化技术,积极打造智慧工地,搭建了可视化系统展厅,将传统施工与科技手段相结合,提高施工质量,提升了项目的管理精度和效率。综合运用BIM、“铝模+爬架”等新技术、新工艺,不断优化施工方案,科学组织交叉施工,尤其采用铝模爬架保温深度穿插施工,增强支撑体系与架体稳定性,提高混凝土实体观感、垂平度,解决外墙渗漏、外墙空鼓及开裂问题,同时减少落地灰、建筑垃圾产生,达到绿色建筑标准工程。 <p class="ql-block">  <b>每日晨会,步调一致。</b>自进场以来,项目部本着与劳务队伍合作共赢的原则,通过每日晨会来进行统一思想,项目管理人员与劳务队伍管理人员、各班组共同参与,项目经理讲话并随机抽调晨会人员上台讲话,培养全员的能力和水平,做好对自己岗位的认知,让每位管理人员清楚的知道自己的职责、自己的岗位,清晰的知道自己的管理边界,清楚的认识到自己的管理内容,从而让现场管理职能全覆盖。日常检查中发现对违章行为视而不见的班组长,在晨会上进行反思、检讨,让其红红脸、出出汗,对检讨累计超过次数的班组长予以劝退。</p> <p class="ql-block">  <b>包保工期,奖罚并进。</b>为充分利用奖罚机制调动施工现场全体人员积极性与主动性,逐层落实施工生产责任,增强全员的决心和信心,项目部与劳务班组签订工期包保责任书,责任书中关键节点完成时间、奖罚金额等指标给予了明确规定和要求,激发全员大干快上的工作热情,在保证质量控制、安全生产和文明施工的同时,按期完成关键节点,实现良好履约。</p> <p class="ql-block"><b>  包保栋号,全员参与。</b>项目领导班子及五部两室全员参与栋号包保,实行“日巡查、群曝光”制度,对所有问题采取“闭环管理”,查到问题有曝光、有落实、有整改、有反馈,分包到人、责任到人,进一步压实责任,落实细化措施,做到全员第一时间服务于现场建设。</p> <p class="ql-block"><b>  多项会议,主题鲜明。</b>项目召开项目管理策划书评审会、日碰头会、周生产会、月度总结会、季度重大风险源清单评审会、专业技术培训会、劳务队伍管理人员薪酬考核评定会、现场推进会、疫情防控工作布置会等多项主题鲜明的专题会议,协调解决项目建设推进过程中的种种实际问题,为项目推进按下“加速键”。</p> <p class="ql-block"><b>  安全警示,未雨绸缪。</b>千里之堤,毁于蚁穴,项目部通过一系列安全事故演练举一反三,结合项目实际,找准安全风险,成立安全事故应急小组,小组明确职责分工,熟悉救援流程,确保能高效展开救援,将事故损失降到最低。同时,施工现场开放警示教育室,每天对现场检查违章作业的工友组织班组观看不少于2个学时的安全警示教育视频,工地及生活区共8个方位设置了高声位喇叭,每天循环播放安全知识,以万全之策,守住安全底线。安全管理实行横向到边纵向到底的网格化管理,安全员分区管理,责任明确,现场重点抓班组长安全管理意识,全体班组长安全意识提高了,项目的安全风险大大降低。</p> <p class="ql-block"><b>  以企为家,以人为本。</b>为体现央企担当、社会担当,为工人“冬送温暖、夏送清凉”已是项目部的常态化工作,同时,为表彰先进、树立榜样,激励更多人在实干中奋发有为,项目部每月召开表彰大会,给予当月做出突出成绩和贡献的职工和劳务班组,授予“月度之星”称号,并颁发证书及物质奖励。面对上半年工期紧张、疫情形势严峻等诸多因素,项目全员与劳务班组齐心协力、攻坚克难,做到不出工地、不离项目,先后邀请当地社区医院进工地为工友们免费义诊、邀请银行工作人员到现场为工友们办理工资卡、联合高新区工会为工友们办理入会并给每个会员免费赠送50元公交卡、邀请核酸检测机构到现场为工友们进行一周两检的核酸检测,真正做到了以企为家,以人为本。</p> <p class="ql-block"><b>  勇于争先,再创佳绩。</b>项目管理团队始终秉持“勇于争先 永不满足”的企业精神,先后在公司获得QC成果一等奖、大干120天劳动竞赛第二名等集体荣誉,获得公司“优秀共产党员”、“优秀生产(工作)者”、“先进女职工”、“工会积极分子”等多项个人荣誉,更是在公司和业主作为坚强后盾的支持下,2021年底,项目获评“安徽省建筑安全生产标准化示范工地”称号,项目经理汪立生获得安徽省“优秀项目经理”称号,提升了项目部在城西桥家园各参建单位中的形象,为公司争创了荣誉。</p> <p class="ql-block">  项目部坚持“久久为功”的常态化管理、标准化动作、多层次多维度的监督,持之以恒践行安全生产、文明施工理念,在后续的施工中,项目全员将会以更加饱满的热情、更加严苛的标准、更加负责的态度,进一步提速增效项目建设,力争让群众早日住上放心满意的新房。</p> 图文供稿:宋歌<br>本期编辑:宋歌<br>本期审核:何希瑜 汪立生 <b>  </b> <b>  </b> <b>  </b> <b>  </b> <b>  </b> <b>  </b>

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