抚顺市人力资源和社会保障局召开党风廉政建设暨“五一端午”廉政警示教育大会

美友56496696

为深入学习贯彻中纪委十九届六次全会精神、2022年全省人社系统党风廉政建设工作电视电话会议精神和省市政府廉政会议精神,认真落实全面从严治党责任,2022年4月28日,抚顺市人力资源和社会保障局召开局党风廉政建设暨“五一端午”廉政警示教育会议,局属事业单位主要领导、派驻纪检组及局机关全体干部参加大会。 会上,局党组副书记李银玉传达了省人社厅党风廉政建设工作会议精神。局机关第三、四、五党组织书记代表进行了履责情况述职。 党组书记、局长黄文来作了党风廉政建设工作报告,回顾总结2021年党风廉政建设工作。会议认为,2021年市人力资源社会保障局牢牢把握人社部门和人社工作的政治属性,积极统筹谋划,全面落实党组主体责任。严格执行民主集中制,切实履行意识形态工作责任。加强正风肃纪工作力度,强化监督管理,全面落实中央八项规定精神。认真开展谈心谈话及经常性廉政提醒,积极处理举报案件。认真落实关于就业创业、确保发放、减税降费、根治欠薪、脱贫攻坚、大规模技能培训、防范重大风险等重大决策部署,创新推出全国首创的“社保云贷”,重点工作成效显著,全年各项目标任务全面完成,2021年我局被国务院根治农民工工资工作领导小组授予“全国根治农民工工资工作先进集体”,被市委省政府授予“辽宁省脱贫攻坚先进集体”。<br> 黄文来局长全面部署了2022年度全面从严治党和党风廉政建设工作任务。他强调三点意见:一是提高政治站位,深刻把握今年全面从严治党总体要求,二是树牢廉政意识,持续推进全面从严治党向纵深发展,三是持续优化营商环境,不断提升人社工作服务水平。 会上,对全体机关干部进行了“五一端午”两节廉政警示教育。<br> 会议强调,全面从严治党永远在路上,要按照党风廉政建设工作总体要求,围绕人社中心工作,持续推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,以严的作风、严的纪律共同肩负起我市人社事业发展的历史重任,推动抚顺全面振兴、全方位振兴。

党风廉政

人社

从严治党

廉政

工作

全面

建设

端午

保障局

根治