李卉文章•《领导无能才加班》

李卉

李卉文章•

《领导无能才加班》

员工被迫加班，是一种畸形工作状态，其实质是领导的无能和滥用职权。

早在两年前，《人民日报》就发文怒批——《加班是一种坏的工作方式，瞎折腾！》。能力强的领导，怎么会让员工瞎折腾？

卉哥在这里说的加班，是一种病态的消耗生命，是员工被动的无偿加班，而不是指一些工厂突击来了订单等性质的有偿加班。

我了解一家金融服务单位，员工无偿加班是常态。每周七天几乎上班，下午下班了，还要开会，从早到晚。即便谢天谢地到了周日，也叫你早上去开个会，总之，折腾你。事实上有这么多事吗？有这么紧张吗？八个小时上班时间，有多少事做不完？偶尔加班情有可原，天天加班的加班常态不能不说是此领导患有严重“折腾病”了。好像只有加班，才显示他有多忙——其实恰恰显示出他的工作领导能力低下，显示他的冷漠和寡情。

也有一些小领导喜欢加班，甚至说是一种热爱加班症——这种人往往没有什么情趣和爱好，没有什么交际和朋友，没有关爱和换位思考。他把加班当作一种快感，甚至说是上瘾，自我觉得成就感和控制感。你看看，我多负责多努力。这种表现是一种精神自慰的快感，其实更是做给他的上级领导看的。如果上级领导不喜欢加班，呵呵，这个小领导还天天乐于加班才怪。

卉哥也做过领导，我从来不提倡甚至讨厌加班。我主张工作时间里快乐工作、高效工作、认真工作。下班，是个人时间，如同个人的金钱一样珍贵，你没有权利占有！

卉哥认为，当今社会对“加班”的认知有偏頗，价值取向有问题。许多人认为“加班就是认真工作，加班就是工作负责，加班就是任劳任怨……”这样都是社会价值观的扭曲，是多年舆论的不负责任误导！幸好，中央媒体出来怒批了，可加班之恶习，仍大行其道。

小时候我们唱过一首歌《每当我走过老师您窗前……》唱的是老师天天深夜回家改作业的故事。这是一首写园丁如何辛苦的歌曲。那时小小的我就纳闷：一共就那么多作业本在学校大把时间为什么不改，非要每天要带回家改？老师每天作业改到深夜，休息不好，那第二天有精力上课吗？“我”不写作业不睡觉吗，天天在老师深夜改作业，“你”就天天经过老师窗前？还有，一表扬什么民警一说什么劳模一说什么什么人，一写什么人先进事迹，那么就有什么常年没有休息过节假日，什么常年加班到深夜之类的描写，每次看到这种报道，我都有种怪怪的感觉——要么这个人领导无能或无情，要不这个人自己无趣且无能。一个没有节假日常年晚上加班的人，哪有儿女情长哪能尽孝双亲哪有自己情趣和爱好？其实，这种人是可悲而又可怕的。

在加班这个问题上，欧美和日本做得比较好比较人性，在这里不展开了。卉哥第一次去美国时，我就感觉很奇怪，双休日，街上商铺都关门休息，他们不加班。在日本，他们工作效率高，如果加班，一定有加班费的。我有个日本朋友，下班就享受个人时空，工作手机关机（有一个工作手机号），不加班。加班和他们工作认真不认真，敬业不敬业无关。

加班坏处罄竹难书，呵呵。第一造成工作混乱无序。那些热衷于让员工加班的领导，似乎在表现他的负责与敬业，实质是因为没有本事或本事不大。人的精力有限，八小时之内不能有效完成任务，那么加班同样是低效率，结果就会形成恶性循环。第二把正常工作秩序搞乱了，该下班时不下班，该吃饭时不吃饭。经常加班的人都有共同的感觉，那就是效率越低，磨洋工。第三加班还会对家庭关系带来不良影响，引发夫妻间的矛盾，也尽不到孝敬老人的义务，没有时间和精力对子女进行培养教育，淡漠了亲情，疏远了朋友。第四，加班对人身心健康造成的伤害有目共睹，长期加班的人会过早衰老，容易患病，直到减短寿命。最近宣传的一位先进人物，就是在办公室加班时死亡的，可惜可叹。

加班，要写的话题很多，鉴于时间，卉哥不做展开写了。总之，卉哥极其鄙视那些一天到晚不顾员工死活，无偿加班的无能无趣无情的领导，他们本来就德不配位，就才不配位。