临夏县人民医院2021年年终工作总结暨表彰大会圆满召开

临夏县人民医院

<p class="ql-block">  新一年开启新征程,新征程承载新梦想。2022年2月16日下午,临夏县人民医院2021年度年终工作总结暨表彰大会在医院四楼大会议室召开。</p> <p class="ql-block">  马坚院长全面总结了县医院2021年度的工作。他指出,过去的一年,临夏县人民医院在县委、县政府的正确领导及县卫健局的具体指导下,教育引导干部职工牢固树立“我为群众办实事”理念,狠抓疫情防控和省州县2021年卫生工作要点,不断提高服务意识和服务质量,扩大服务范围,改善就医环境。2021年是硕果累累的一年,医院门诊量大幅提高,业务收入显著增加,各项经济指标稳中有进,我院五大急救中心、五大区域医学中心建成并使用,医院荣获全州“五一”劳动奖章,全州卫生工作先进集体,全州第十批精神文明先进单位、全县民族团结模范集体等荣誉称号,医疗服务工作赢得了社会各界和广大患者的满意。并对2022年的工作进行了安排,他要求全院干部职工坚持以人民健康为中心的服务理念,以满足县域人民群众医疗服务需求为出发点,巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,加快完善分级诊疗体系,进一步打造优势专科,加强人才队伍建设,做好新冠肺炎疫情常态化防控工作,努力提升医院整体水平,促进医院高质量发展。</p> <p class="ql-block">  会议表彰了2021年先进科室、优秀科主任护士长、优秀共产党员、疫情防控先进个人、先进工作者。</p> <p class="ql-block">  院党委书记陈明前同志从六个持续方面作了总结讲话。一是持续抓好医院改革。学习“三明”模式,推行目标年薪制。稳步推进门诊住院一体化管理。利用兰大一院帮扶契机实行精准帮扶,打造特色科室。落实好人才强院战略,储备好人才,为新大楼搬迁做好准备。历行节约,提升医务人员绩效工资待遇。三年内所有医务人员实施轮训,提升诊疗技术水平。解决科室内部绩效工资分配不均衡的问题,调动全院广大干部职工工作积极性。出台激历机制,最大限度收治病人,解决转诊问题,实现大病不出县目标。不断新开设科室,拓展服务项目。加大宣传报道力度,提高医院知名度。二是持续抓好作风建设。增强争先创优意识,营造浓厚学习氛围。全面提升组织意识,严格落实医院各项规章制度。三是持续抓好医疗质量。严格按制度流程办事,严防医疗责任事故发生。树立以患者为中心的理念,全心全意为患者服务。强化培训,提高医务人员的质量安全意识。强化督查,执行院领导联系科室制度。关心关爱医务人员,解决后顾之忧。四是持续抓好疫情防控,落实“3357”工作法。五是持续抓好便民服务措施,落实好“八个一”便民制度。开展专家义诊,组建健康宣讲团。强化导医队伍建设。解决好职工吃饭住宿问题。六是持续抓好党风廉政建设,成立审计科,规范行医,警钟长鸣。</p> <p class="ql-block">  新的一年任重而道远,临夏县人民医院广大干部职工将人人尽力、个个奉献、同心协力、同舟共济,为医院发展谱写出新的篇章,开创新局面,创造出新辉煌。至此,大会圆满结束!</p>

医院

抓好

科室

临夏县

工作

医务人员

持续

防控

疫情

服务